文章筛选结果

劳资风险防控体系流程图(墨润律所制作)

2023-05-08
墨润律所劳资风险体系

股东法律风险的全面解析与应对策略

2025-01-02
本文围绕股东的法律风险展开,包括信义义务、利益输送、代持股、投资风险等方面,同时提出了相应的应对措施

全面解析工伤赔偿标准

2025-01-02
文章围绕工伤赔偿标准展开,涵盖医疗费、住院伙食补助费等内容,并介绍了相关法律规定

企业人事管理中的法律风险及防范指南

2025-01-02
文章围绕企业人事管理中的法律风险展开,包括劳动合同、薪酬福利、员工管理等方面,提出了一系列防范策略

新《公司法》下企业的注意要点

2025-01-02
本文详细阐述了新《公司法》实施后企业在注册资本、股东义务、治理结构等方面的注意要点

宾馆偷拍卖视频获刑十年,全环节全链条打击偷拍盗摄

2024-12-11
近期,最高人民法院发布了多起依法惩治非法生产、销售、使用窃听、窃照设备犯罪的典型案例。2021年4月至2022年1月期间,被告人石某伙同吴某东、田某君、吴某华、罗某靖等人,在事先预谋后,于多家宾馆、酒店房间内安装了偷拍设备。他们偷拍入住旅客的性行为,并将这些视频制作成淫秽物品进行销售牟利。通过即时通信软件发布贩卖信息,他们共非法获利...

股权激励员工会亏损吗?

2024-11-06
公司实施股权激励,员工都会有小激动,终于可以成为公司股东了。实施股权激励,是公司一个重要的决策,而且,授予员工激励股权,员工一般都是需要支付相应对价。因此,员工在行权后,是否会出现亏损?首先,在股权激励员工要不要掏钱买?一文中,我们建议公司实施股权激励的价格是按市价的1-3折。首先,明确一个概念,股权激励一般是在员工行权后才需支付相应对价,而价格根据市价的一定折扣。而市价,一般非上市公司常用...

员工离职后,已授予的期权能否行权?

2024-11-06
公司实施期权激励计划,分配期权,可以激励士气,但是,员工流动性对于公司是再正常不过的情况,针对员工离职后,已授予的期权能否行权这个问题,需要在签订期权授予协议及颁布期权激励计划时,就提前已经约定好。针对离职员工,已授予的期权能否行权,需要区分不同的情况进行处理。员工离职后,已授予的期权能否行权?一般,公司在发放期权时,在期权授予协议中会约定期权的成熟期以及成熟条件。只有当期权满足成熟条件条件...

交通事故车辆鉴定费用谁承担?

2024-11-06
交通事故可能造成人身伤亡或者财产损失。造成人身伤害的可以做伤残鉴定,造成财产损失的(一般是车辆损失)的同样可以做鉴定,那么交通事故车辆鉴定费用谁承担?律师365小编为您详细介绍。交警部门目前的普遍做法是,“车辆技术鉴定费用”、“车辆保管费用”统统要让车主来承担,不支付上述费用不让提车。但是,交警部门的上述做法是违反法律规定的。1、有关,“车辆技术鉴定费用”第八十四条规定,“鉴定费用由公安机关...

买房必看:这些风险要提前规避!

2024-11-06
1.政策风险:国家政策宏观调控的调整可能导致楼市变化,如信贷政策、限购限贷政策等,购房者需要注意这些政策的变化,以避免丧失买房资格或提高买房门槛。2.市场风险:房地产市场的供需关系决定了房价和房租的水平,当租金收益与投资价格严重背离时,说明已经不具备投资的吸引力。此外,当市场中出现其他投资的替代效应时,也会影响商品房投资的风险。3.开发商风险:普通的小开发商的抗风险能力较弱,当楼盘开发不慎,...

一份完整的股权投资协议要囊括哪些关键条款?

2024-09-19
一份完整的股权投资协议是投融资双方为保障各自权益而签署的重要法律文件。以下是四川墨润律师事务所为您整理的股权投资协议中需要囊括的关键条款的详细解答:一、基本信息条款投资双方信息:明确列出投资方(如私募股权基金、风险投资公司等)和被投资方的全称、注册地址、法定代表人、联系方式等基本信息。投资金额与方式:详细说明投资总额、投资方式(如现金投资、资产注入、技术入股等)以及具体的支付时间和方式。二、...

总有人问律师:对方没钱,起诉、执行有用吗?

2024-08-13
对方欠钱笔,我去打官司肯定能把钱收回来吗?我胜诉了,法院是不是有义务帮我去要钱?如果对方没钱,我申请执行还有用吗?申请执行容易犯哪些错误影响执行效率?不管是借款还是货款,一些欠款类的案件中,当事人找律师时很关心的一件事就是“这钱律师能不能帮我要回来?”在很多案件中,这类问题律师还真不好回答。如果当事人手里的证据资料齐全且无虚假,律师根据客观证据对案情进行分析,对诉求能否得到法院支持也就是俗话...

财产保全可以重复查封吗

2024-08-12
财产保全不可以重复查封。这一规定是基于《中华人民共和国民事诉讼法》的相关条款,特别是第一百零三条,该条款明确指出:“财产已被查封、冻结的,不得重复查封、冻结”。财产保全是指人民法院在利害关系人起诉前或者当事人起诉后,为保障将来的生效判决能够得到执行或者避免财产遭受损失,对当事人的财产或者争议的标的物,采取限制当事人处分的强制措施。当财产被查封后,其状态即被法律所固定,以防止其被再次查封或处理...

“终本”判决后,99%的人不知道这些!

2024-08-12
“终本”意味着什么?“终本”是指“终结本次执行程序”,是法院在执行过程中,对被执行人财产无法执行或暂时无法处置的情况下,做出的暂时性执行中止决定。对于申请执行人来说,这意味着债权暂时无法实现,未来的实现取决于自身努力和被执行人财产状况的变化。法院何时可以“终本”?很多人担心法院会草率“终本”,但法律规定了严格的条件:“被执行人无财产可供执行或财产暂时无法处置”: 这是“终本”的前提。法院会通...

即便合同约定“先票后款”,若付款方未及时履行义务导致收款方未开具发票的,不得以“先票后款”为由拒绝付款

2024-08-12
正文裁判要旨:合同虽然约定在付款方支付相应款项前,收款方须开具增值税发票,否则付款方有权拒绝付款,但是根据双方的交易习惯,在收款方开具发票前,付款方应当先行审核确定付款金额,而付款方未及时履行审核义务导致收款方未开具发票的,付款方不得以“先票后款”约定为由拒绝付款。中华人民共和国最高人民法院民事判决书(2022)最高法民再286号再审申请人(一审被告、二审上诉人):广安市富盈酒店有限公司被申...

公司这样操作降薪,员工劳动仲裁都没机会赢

2024-08-07
我们律师团队最近遇到过这样一个劳动者的咨询案例,他所在的企业通过一系列合法合规的操作成功调整了员工薪酬,使员工在劳动争议中难以胜诉。企业的这些策略对员工而言,确实使得要赢得仲裁变得极为困难。本文将对这一案例进行详细分析与分享。正文一、劳动合同只写最低工资根据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条,劳动合同应当具备以下条款:劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬等。这家公司在签订劳...

遗嘱继承与法定继承,哪个优先?

2024-08-05
在现实生活中,很多老人会提前立好遗嘱,以清晰明确地表达他们的遗愿,但订立遗嘱时,被继承人明确表示将财产留给继承人中的一人,是否具有法律效力?图源网络(侵删)李先生是一位退休教师,他有两个儿子大明和小强。李先生去世前立下了一份遗嘱,明确表示希望将自己的房产和存款留给一直照顾他的小儿子小强。大儿子大明则因为多年不曾回家探望父亲,未能在遗嘱中获得任何遗产。李先生去世后,大明对遗嘱的分配表示不满,认...

2024欠钱不还的老赖,送进监狱拿到钱只需4步!

2024-08-05
最高人民法院发布关于拒不执行判决、裁定罪自诉案件受理工作有关问题的通知(法[2018]147号) 通知明确,申请执行人在满足一定条件的情况下,可以通过自诉的方式追究“老赖”的刑事责任,从而把老赖送进监狱。▌我们先看看,符合什么条件“失信被执行人”才会被判刑?刑法第三百一十三条规定“对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;情节特别严重的,处三年...

未出庭的证人以书面等方式提供的证言,能否作为认定案件事实的根据

2024-08-05
1、发起人为设立公司以自己名义对外订立的合同只在特定的当事人之间发生法律效力,合同相对人应向发起人主张合同权利,而不能向合同关系以外的公司主张合同权利。但是,公司成立后如果确认了该合同或者公司已实际成为合同主体,即享有合同权利或者履行合同义务,而且合同相对人也起诉要求公司承担责任,这表明公司愿意成为合同主体且合同相对人也愿意接受公司作为合同主体,反之则不应当由公司承担合同责任。2.依照《民事...

法官怒斥员工背信弃义,突破诚信底线,不支持二倍工资!

2024-08-02
基本事实2021年7月9日,何某应甲公司原股东孙某的邀请,开始在甲公司从事工程部技术及施工管理工作,双方约定年薪360000元。当日,甲公司出具《任命书》一份,其中载明:“因公司经营发展需要,经公司股东会议讨论决定,任命何某同志为工程技术部负责人,全面负责公司工程部技术及施工管理工作,对工程部成员有任免、更换、分配任务、奖惩等的权力,同时亦有在各项目施工中对工程预算费用的控制、工程质量管理控...

法〔2024〕42号!最高院发布诉前保全新规!

2024-08-01
最高人民法院关于规范和加强办理诉前保全案件工作的意见法〔2024〕42号各省、自治区、直辖市高级人民法院,解放军军事法院,新疆维吾尔自治区高级人民法院生产建设兵团分院;本院各单位:为做深做实公正与效率,保护当事人合法权益,促进执源治理,根据相关法律和司法解释的规定,就规范和加强办理诉前保全案件工作,制定本意见。一、一般规定第一条 规范和加强办理诉前保全案件工作,是满足人民群众多元司法需求、推...

员工拒绝调岗不去新岗报到仍滞留原岗,高院这次把道理说清楚了!

2024-08-01
沈浪是江苏某电气公司员工,劳动合同约定从事普通担当者工作。2014年6月26日,因公司组织架构调整,沈浪原有岗位取消。2014年6月30日,公司在工会委员的见证下向沈浪发出《告知函》,告知其:因组织架构调整,原有岗位取消,鉴于之前有过品质管理部门工作经验,故决定调至品质保证课从事普通担当工作。并于7月1日前报到,逾期将按《赏罚规定》相关条款给予处罚。沈浪拒签,也拒绝到新岗位报到。2014年7...

离婚官司抚养权如何判定

2024-07-25
在离婚官司中,抚养权的判定是一个复杂而敏感的问题,主要依据是子女的最佳利益。以下是根据相关法律法规和司法实践,对离婚官司中抚养权判定的一些基本原则和考虑因素的详细分析:一、基本原则子女利益最大化原则:这是判定抚养权的核心原则,法院会综合考虑各种因素,确保判决最有利于子女的健康成长。法律规定:根据《民法典》第一千零八十四条,离婚后子女的抚养权判定有明确的法律规定。不满两周岁的子女,以由母亲直接...

老板在进行贷款要怎么防范不被套路

2024-07-25
老板在进行贷款时,为了防范不被套路,可以遵循以下几点策略:一、审慎选择贷款机构验证资质:选择正规、合法的贷款机构,如银行、持牌消费金融公司等。可以通过金融监管总局金融许可证信息系统查询相关机构的许可证信息。确保贷款机构具有金融监管部门发放的相关许可证或地方金融管理机构发放的经营许可证。多方比较:不要轻信单一渠道的贷款信息,应从多个渠道了解贷款产品的利率、费用、还款方式等详细信息,并进行综合比...

生产制造型企业常见加班情况,如何规避或减少对应法律风险

2024-07-23
生产制造型企业由于生产需求、订单量等因素,确实常见加班和周六上班的情况。为了规避或减少对应的法律风险,企业可以采取以下措施:一、严格遵守劳动法律法规合理安排工时:根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定,确保每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,每周至少休息一天。对于确实需要加班的情况,应控制在法定范围内,即每日加班不超过3小时,每月不超过36小时。合法支付加班费:对于超出法定工...

想白嫖律师,天下哪有免费的午餐,免费咨询与收费咨询的区别

2024-07-23
那天,我在出租车上打电话,通话内容涉及到工作的一些事情,挂了电话。“是不是律师?”司机问我。“是的”“那正好,我咨询你个问题吧?”他显得很轻松,似乎一切都那么理所应当,因为出租车是时距并进的,而且目的地也没到,说什么不是说?说一些对他有利的话,岂不是美哉?“好啊,收费”我开了这么一个带有“原则性”的玩笑。司机愣住了,白了我一眼,那表情明显是说这可真是个唯利是图的女人啊,不就是说几句话也要钱。...

绩效考核是否达标,由公司用工自主权决定吗?

2024-07-23
绩效考核是企业对员工工作表现进行评价的一种管理手段,它直接关系到员工的薪酬、晋升甚至去留。然而,绩效考核是否达标,并非完全由公司的用工自主权决定,它需要在法律框架内进行。正文公司用工自主权:法律界定与实践边界我国劳动法律赋予企业一定的用工自主权,允许其根据生产经营需要,自主决定用工方式、岗位设置、人员聘用等事项。然而,这一自主权并非无限,而是受到《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动...

这4种降薪,不能以未及时足额支付工资为由提被迫离职!

2024-07-19
在职场中,劳动者的工资权益是法律保护的重点。然而,有时用人单位会以各种理由降低员工的工资,这种情况下,劳动者是否可以以未及时足额支付工资为由提出被迫离职并要求经济补偿呢?本文将详细探讨四种常见降薪情形,并结合我国劳动法律规定进行分析。正文 一、公司经营困难,停工停产当企业因经营困难而停工停产时,员工的工资支付问题常常引发争议。根据《工资支付暂行规定》,企业停工停产在一个工资支付周期内的,...

最高法:多层转包及违法分包下的实际施工人不能要求发包人承担付款责任?

2024-07-18
裁判要旨突破合同相对性原则请求发包人在欠付工程款范围内承担责任的实际施工人,不包括借用资质及多层转包和违法分包关系中的实际施工人。案例评论多层转包及违法分包下的实际施工人不能要求发包人承担付款责任?司法实务中争议大。本案中,最高法的裁判观点,可为借鉴:一、借用资质的实际施工人不能要求发包人承担付款责任。建工解释一【法释〔2020〕25号】第四十三条只规定了转包、违法分包下的实际施工人可以要求...

调岗员工未去,构成旷工吗?如何判断调岗的合理性?

2024-07-17
案情简介2020年6月1日,张三与某公司签订《全日制劳动合同书》一份,劳动合同约定工作岗位为操作工岗位。同时载明:“甲方(公司)根据工作需要,按照合理诚信原则,可依法变动乙方(张三)的工作岗位”。2021年12月31日,公司向张三发送《解除劳动通知书》一份,载明因张三未到新岗位报到上班,旷工已达13天,其行为违反了《员工手册》相关规定,故公司与其解除劳动关系。2022年1月18日,张三向劳动...

为什么说年底想回款,七八月份是立案的最佳时机

2024-07-17
年底想回款,七八月份被视为立案的最佳时机,这主要基于以下几个方面的考虑:一、法律程序的时效性立案与审理周期:根据我国《民事诉讼法》的规定,人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。而适用简易程序审理的案件,则应在立案之日起三个月内审结。这意味着,在七八月份立案,可以确保案件在年底前得到审理,从而增加回款的可能性。避免年底立案高峰:年底通常是诉讼立案的高峰期,法院工作繁忙,...

结婚离婚50个法律知识(收藏)

2024-07-11
无论结婚与否都要学习的法律知识Q1结婚的法定年龄男女的结婚年龄要求不同。根据《民法典》第一千零四十七条规定,结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。Q2同性之间可以登记结婚吗?不能。根据《民法典》第一千零四十六条的规定,结婚应当为男女双方之间,基于完全自愿形成婚姻关系。Q3哪些情形禁止结婚?根据《民法典》第一千零四十八条规定,直系血亲或者三代以内的旁系血亲禁止结婚。Q4哪些情形会...

小额程序,简易程序和普通程序的区别

2024-07-11
院小额程序、简易程序和普通程序在多个方面存在明显的区别,以下是对这三者区别的详细分析:一、产生时间与理念普通程序:普通程序作为最基础的诉讼程序,其历史可以追溯到较早时期,具有完整的诉讼体系和独立性。它体现了诉讼程序的基本规律和完整性,适用于各级各类法院审理诉讼案件。简易程序:简易程序相较于普通程序而言,是为了简化程序、提高效率而设立的。其设计目的主要是为了应对那些事实清楚、权利义务关系明确、...

辛苦打赢官司却拿不到钱?申请强制执行这样做!

2024-07-11
很多当事人误以为申请强制执行后便可高枕无忧,只需静待法院执行即可。然而,事实并非如此!申请强制执行仅仅是维权的开始,申请人更需要积极主动地参与到执行过程中,才能最大程度地维护自身合法权益。切勿抱有“申请了事”的错误观念,否则可能错失最佳时机,导致权益受损。一、密切关注,掌握案件执行动态申请强制执行后,切勿认为万事大吉。由于法院普遍面临“案多人少”的困境,许多案件需要排队等候。因此,申请人应化...

超过退休年龄入职,签了劳务协议,影响工伤认定吗?(最新判例)

2024-07-09
王姑,女,于1966年7月16日出生。2021年9月2日,王姑入职腾众公司,双方签订《劳务协议》,协议期限自2021年9月2日起至2022年9月1日止。后王姑被公司安排到航天公司从事保洁工作。2022年3月4日6时许,王姑上班途中发生交通事故并受伤。交警认定王姑与承担同等责任。2022年6月10日,王姑向人社局提交工伤认定申请。王姑向人社局提交情况说明,说明其系农村户口,没有上过社保,没有参...

现如今为什么许多企业都有法律顾问

2024-07-09
在如今的商业环境中,法律风险和合规管理日益重要。企业面临的法律挑战不仅限于纠纷和诉讼,还包括日常经营中的合规性检查、合同审查、用工风险、合伙风险、知识产权保护等多方面。为了应对这些挑战,聘请专业的法律顾问已成为众多企业的明智选择。1法律风险防范1. 法律风险的复杂性法律风险贯穿于企业的各个环节,从公司设立、经营到并购重组,无处不在。企业在发展过程中,不可避免地会遇到各类法律问题,如劳动纠纷、...

员工散布公司负面信息,为何不构成侵犯名誉权?

2024-07-08
公司与员工之间常常会存在一些矛盾,如公司未按时发放工资,员工与领导发生纠纷,公司的一些决策损害到员工的利益等,员工为发泄心中的不满,会在朋友圈、微博、贴吧等社交媒体上吐槽公司的种种行为,那么员工散播公司的负面信息,构成对公司名誉权的侵害吗?经典案例2019年5月13日,甲入职A公司,双方签订劳动合同。2019年8月15日甲在百度贴吧“A公司怎么样”的话题下回答:公司肆意压榨员工,加班没有任何...

认定试用期不合格,解除为什么违法?

2024-07-05
案情简介2022年9月1日,张三入职某公司,劳动合同约定试用期为6个月。2022年10月28日,公司向张三邮寄《试用期不合格通知书》,载明“考核结果未能达到珠宝顾问岗位一职岗位要求,请收到通知后于2022年10月31日前往所属店面办理离职交接手续,同时双方解除劳动合同”。张三认为公司违法解除劳动合同,主张恢复劳动关系及赔偿工资损失。法院认为劳动者自用工之日起即与用人单位建立劳动关系,劳动合同...

员工实际工作单位与社保缴纳单位不一致,工伤责任由谁负责?

2024-07-05
基本案情2021年4月1日,陈某和A公司签订建立劳动合同关系。在劳动关系建立伊始,A公司即明确告知陈某其社会保险将以B公司缴纳。B公司亦实际为陈某缴纳了包括工伤保险在内的社会保险。2021年8月5日,陈某在工作中受伤,经B公司申请,社保机构认定陈某所受的伤为工伤。同时,生效的《认定工伤决定书》中载明“用人(工)单位”为B公司。而后,陈某提起劳动仲裁,要求B公司支付其相应的工伤保险待遇。劳动仲...

劳动争议,不签劳动合同一定就能打赢2倍工资吗?

2024-07-04
不签劳动合同有2倍工资,每月支付两份儿工资啊。你最多可以要到11个月2倍工资,那不签合同一定就能打赢2倍工资吗?不要盲从的去打这种2倍工资。出现以下情况,就是没签劳动合同依然要不了2倍工资。01过时效了如果从入职开始算啊,到现在他告诉你超过两年了,那基本上这整个2倍工资的问题全部都过时效,那打不可能打赢。你说来公司三年了,我要2倍工资,你放心,绝对打不赢,这是第一类啊,就过时效的问题。02签...

“借钱不还”可能构成诈骗罪!——“借款型”诈骗罪的实务认定

2024-07-04
导读:在司法实务中,“借款型”诈骗较难认定,如果行为人本人没有偿还能力,实际上也没有承担还款责任,在借钱时就具有非法占有的目的,可以推定具有非法占有的目的。但如果行为人主观方面的非法占有故意是靠推定的,行为人后续的突然还款行为可能会对抗推定的成立,这给认定“借款型”诈骗带来的难度。“借钱不还”型诈骗罪的认定实践中,对于借款型诈骗案件,如果主观方面的非法占有故意是靠推定的,行为人后续的突然还款...

交通事故赔偿计算表+诉讼证据表

2024-07-03
一交通事故赔偿计算表(仅供参考)赔偿项目计算公式 医疗费1、根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历资料、诊断证明和医疗费清单等据实计算。2、对于康复费、整容费以及其他后续治疗费,根据医嘱或者司法鉴定意见确定的必然发生的费用据实计算。住院伙食补助费1、住院伙食补助费=住院天数*住院伙食补助标准(元/天)2、可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定;3、受害人确有...

渣男永不负责,律师永不承诺(附承诺包赢官司的假律师,百分百都是骗子)!

2024-07-03
一、渣男永不负责,律师永不承诺!来源:微浓、政知报、法莱利法律资讯公众号等,感谢。本文的起因,是每次接案几乎都会碰到的问题。几乎每个当事人都要不约而同地问:我的案子,能赢不?每次我都要如实回答:会全力以赴。无法保证结果。律师执业规范禁止承诺诉讼结果。从基本的逻辑出发,打官司就是“打仗”,以文明的方式,打一场刀剑无影无形的仗。战场形势瞬息万变,诉讼尽管没有战场那么夸张,但是也要讲细节,讲证据!...

切记!仅凭借条起诉借款人还款,法院不支持

2024-07-03
2024年4月,西固法院受理了一起民间借贷案件,原告张某请求法院判令丁某偿还借款本金20万元并支付违约金,并向法庭提交了一份双方签字的借款协议。据张某诉称,其与丁某系同事关系,2023年初,丁某以资金周转困难为由向她借款,张某碍于同事情面答应出借并与丁某订立了借款协议,约定了借款的金额、期限和逾期还款的违约责任。后张某将20万元借给了丁某,但丁某在借期届满后以各种理由拖延还款,张某遂向西固法...

超龄人员与公司是劳动关系吗?两级法院认识不同!

2024-07-01
案情简介2022年2月7日,单某进入某公司工作。2022年11月13日,单某向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求确认其与公司存在劳动关系。仲裁委员会决定不予受理。单某诉至法院。一审法院认为劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动者在用人单位的管理、指挥与监督下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。本案中,双方虽然没有签订书面劳动合同,但通过其提供的银行交易明细等证据,结合双方的庭审陈述...

公司通知你下个月降职,降薪2000块钱,能不能提被迫辞职拿补偿?

2024-06-26
公司通知你下个月降职,同时降薪2000块钱,能不能提被迫辞职拿补偿?遗憾的告诉你不能,那怎么办?一个字等,让子弹飞一会儿啊。有人说了,劳动合同法38条说了,公司出现违法行为,我可以提被迫辞职,你要注意这个违法行为的前提是什么啊,已经出现并且持续到你提被迫辞职的时候,违法行为不能没有。我举个例子,就好像说我现在找你说我下个月找你要100万,找你借100万块钱啊,你现在能不能找我要利息,你现在能...

决定打官司前必须要考虑的6个问题

2024-06-24
生活中,我们难免会遇到各种纠纷,例如借款未还、购物被骗、押金不退、培训班或健身房倒闭以及孩子在教育机构受伤等情况。面对这些问题,通常我们会首先尝试协商或调解,但如果这些方法无法解决问题,我们可能会考虑走法律途径,即打官司。然而,打官司并不是一件轻松的事情,需要充分的准备和考虑。下面是一些在打官司前必须要考虑清楚的问题:首先,我们需要正确了解法院的性质。法院是一个司法机构,它的职责是根据法律规...

“笔迹形成时间”能鉴定出来吗?附最高法院通知!

2024-06-21
笔迹形成时间鉴定属于司法鉴定之中物证鉴定之中的一种,是属于文书类司法鉴定的一种。笔迹形成时间鉴定与笔迹鉴定是两个完全不同的概念。笔迹鉴定是根据书写者笔迹的特点,如笔顺、连笔、转折、搭配比例等等,来分析判断书写者是谁。它依据的是书写者的书写动作习惯。而“笔迹形成时间鉴定”,在业内的正确称谓是“书写形成时间鉴定”。它不但可以鉴定出手写笔迹的产生时间,还能鉴定出打印文书的产生时间。书写时间鉴定依据...

一文搞懂,是合伙、是投资、还是借款,到底如何区分与认定

2024-06-21
原告以转账凭证提起民间借贷诉讼的,被告主张该转账系基于其他法律关系收取款项的,被告应对提出的法律关系提供证据证明并达到高度可能性标准阅读提示当事人在交易过程中对于款项性质未明确约定的情况下,原告依据转账凭证提起民间借贷诉讼的,被告主张该转账系其他基础法律关系的应当承担举证责任并达到高度可能性标准。对于款项到底是基于借贷关系或是投资合伙关系产生,要根据当事人约定的合同内容判断,只约定收益未约定...

挂靠的实际施工人到底应该向谁要工程款?

2024-06-21
在建设工程领域,由于近年来我国工程建设市场体量巨大、市场环境多元复杂、挂靠行为又具有高度隐蔽性,所以这一违法行为屡禁不止。实践中,挂靠施工的具体形式多样,也引发了实务中法律适用的争议和混乱。因此,本文将对挂靠关系的认定以及责任承担展开分析。挂靠关系的认定挂靠其实并不是严格意义上的法律概念,在法律上,与挂靠等同的法律概念其实是“借用资质”。《建筑法》第二十六条规定:禁止建筑施工企业以任何形式允...

法院:农民工或施工班组是不是法律意义上的实际施工人?

2024-06-21
最高人民法院明确指出,农民工(班组)与建设工程承包人之间存在的是劳务法律关系,农民工(班组)作为受承包人雇佣从事施工劳务的人员,并非法律意义上的“实际施工人”,因此不具备直接要求发包人支付劳务款的权利。此外,《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释(一)》第四十三条规定,实际施工人的定义包括转包人、违法分包合同的承包人等,而农民工(班组)并不符合这一定义。根据《最高人...

买了雇主责任险能否冲抵工伤赔偿?高院一锤定音!

2024-06-19
王大顺系大基公司员工,从事司机岗位。公司未参加工伤保险,但向永安财产保险股份有限公司购买了雇主责任险。2015年5月20日13时50分,王大顺驾驶大货车发生交通事故死亡。人社局于2016年12月2日作出认定工伤决定书,认定王大顺在因工外出期间由于工作原因受到伤害所致,认定为工伤。2016年4月26日,家属起诉永安财产保险公司,法院于2016年10月14日判决保险公司赔偿保险金500,000元...

工伤鉴定流程以及对应部门

2024-06-17
工伤鉴定流程以及对应部门可以清晰地归纳如下:一、工伤鉴定流程提出鉴定申请:工伤认定申请既可由用人单位提出,也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。用人单位应在事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内提出,特殊情况可适当延长。若用人单位未按规定提出,工伤职工或其直系亲属、工会组织可在事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起一年内提出。提交相关材料:申请工伤认定时应当提交工伤认定申请...

人身损害鉴定流程以及对应部门

2024-06-17
人身损害鉴定流程以及对应部门可以概括如下:一、鉴定流程提出申请:当事人或相关单位向司法部门(如交警队、派出所、法院等)提出书面申请,要求进行人身损害鉴定。申请书中应包含事故的基本情况、受伤人员的详细信息以及相关的医疗资料等。提交资料:申请人需要提交以下资料供鉴定机构参考:加盖办案单位公章和办案人签字的伤残评定申请书。县级以上医院的诊断证明、检查结果以及损伤初期和治疗终结后的CT、X片等影像资...

公司与销售签无底薪劳动合同,销售一单未做可以拿最低工资吗?

2024-06-11
引言在现代商业环境中,许多公司为了激励销售人员的积极性,采取了无底薪加高额提成的薪酬模式。这种做法虽然在一定程度上激发了销售人员的销售动力,但同时也引发了诸多法律与伦理的讨论,尤其是当销售业绩不佳时,员工是否仍有权获得最低工资保障,成为了职场中一个热点议题。本文从劳动者的角度出发,结合劳动法相关法律规定,探讨在公司与销售签订无底薪劳动合同的情况下,销售人员即便一单未做,是否有权获得最低工资。...

入职时已超退休年龄,但签的是劳动合同,建立劳动关系吗?

2024-06-04
何英姑于2014年入职东莞某公司,入职时已经达到法定退休年龄,但未享受养老保险待遇。入职时公司与何英姑订立了书面劳动合同。 2018年5月,何英姑以公司拖欠工资为由提出被迫解除劳动合同,并要求公司支付解除劳动合同的经济补偿,公司不同意。 何英姑遂申请劳动仲裁。 仲裁庭于2018年5月28日作出不受理通知书,以何英姑超过法定退休年龄,申请不属于劳动人事争议仲裁范围为由,不予受理。 何英姑不服该...

失信被执行人的孩子上学受影响吗?最高法明确:受限!

2024-05-30
2024-05-29 19:54 湖北近日,十三届全国人大二次会议新闻中心于梅地亚中心新闻发布厅举行记者会,邀请最高人民法院审判委员会副部级专职委员刘贵祥、福建省高级人民法院院长吴偕林、江西省高级人民法院院长葛晓燕就“攻坚‘基本解决执行难’”相关问题回答中外记者提问。失信被执行人的孩子上学受影响吗?法院执行不搞株连,但“老赖”不能送子女上贵族学校。刘贵祥介绍,被限制高消费的失信被执行人,不...

2024年,债务人没钱,起诉有用吗? 90%的人不知道的四大好处

2024-05-30
许多人抱有这样的观念:债务人没钱,起诉也无济于事,即使打赢官司也拿不到钱,不如省去时间和精力。这种想法看似合理,实则忽略了诉讼的深远意义,很可能导致债权人错失最佳的维权时机。债务人当前的经济状况并非一成不变,未来可能获得新的收入来源或财产。然而,如果债权人一再拖延,任由时间流逝,一旦超过诉讼时效期限(一般为三年),再想追回欠款将难上加难。及时起诉并非仅仅为了当下拿到钱,更重要的是为了维护自身...

最高法院:工程停工损失裁判意见九条

2024-05-30
1.发包人未按合同约定支付工程进度款致承包人停工的,发包人主张停工损失的,不予支持。最高人民法院认为,嘉煜公司与一品公司于施工期间曾多次就工程款支付事宜签订的协议,能够证实案涉工程停工系因嘉煜公司未按合同约定支付工程进度款所致,对此,一品公司不应承当相应责任。嘉煜公司虽然上诉主张上述协议系被迫签订,但未提供证据予以证明,故其关于停工经济损失的上诉主张,不予支持。——四川嘉煜房地产开发有限公司...

离婚协议书(2024最新示范模板)

2024-05-30
2024最新示范模板离婚协议书(范本)男方:××,××年×月×日出生,住××市×××路×××号,身份证号:××××××××××××××××××。女方:××,××年×月×日出生,住××市×××路×××号,身份证号:××××××××××××××××××。男女双方于××年×月×日在××民政局(办)办理结婚登记手续。因协议人双方性格不合,夫妻感情破裂,无法继续共同生活,已无和好可能。现双方就自愿离婚...

确定民事诉讼管辖法院的五个步骤

2024-05-27
民事诉讼管辖,是法院之间受理第一审民事案件的分工和权限。原告提起民事诉讼时,该如何确定案件的管辖法院?五个步骤教你把握重点!一:确定级别管辖级别管辖是法院内部根据案件的性质、案情繁简、影响范围等来确定不同层级法院受理第一审案件的分工和权限。大多数民事案件均由基层人民法院管辖,中级人民法院、高级人民法院、最高人民法院则负责受理如重大涉外案件、在本辖区有重大影响的案件等特定类型案件。二:判断是否...

商铺租赁合同中约定排他性条款,构成不正当竞争吗?

2024-05-27
在商铺的租赁合同中,承租方为达到良好的经营效果,避免同业竞争,往往会与出租方约定排他性条款,即排除或者限制出租方招租特定类型的商户。商业租赁中约定排他性条款,构成不正当竞争吗?尚某在承租某商业管理公司管理的美食广场内的商铺时,与商业管理公司约定了排他性条款,约定合同期内该公司不得招租其他竞品。但某商业管理公司在合同签订不到一年,在美食广场内招租了另一家同类型餐饮店。在尚某起诉后,该公司以排他...

最高院:律师费终于可以“光明正大”由败诉方承担

2024-05-27
最高人民法院悄悄给广大百姓发了一份厚礼。你收到了吗?这就是最高院出台的《最高人民法院关于进一步推进案件繁简分流优化司法资源配置的若干意见》,其中,最让老百姓觉得提气的是律师费终于可以光明正大地让败诉方承担了。一直以来,老百姓觉得打官司难,打官司贵,明明是对方拖欠我的货款或者欠我的钱,要打官司维权,还要先付诉讼费,再付律师费。因此很多人索性不打官司,不依法维权,直接通过其他手段,甚至铤而走险。...

起诉金额5万以下民事诉讼案件一审终审,不得上诉!

2024-05-27
最高人民法院关于印发《民事诉讼程序繁简分流改革试点实施办法》的通知法〔2020〕11 号北京、上海、江苏、浙江、安徽、福建、山东、河南、湖北、广东、四川、贵州、云南、宁夏、陕西省(区、市)高级人民法院:为深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会及中央政法工作会议精神,深化民事诉讼制度改革,根据第十三届全国人大常委会第十五次会议作出的《全国人民代表大会常务委员会关于授权最高人民法院在部分...

【墨润专题】初创企业劳动用工全解析之双倍工资

2024-05-24
【专题一】双倍工资:劳动法中最简单粗暴的处罚威力巨大,简单粗暴1如果把劳动合同做一个拟人化的形容,劳动合同也有生老病死的轮回。签署劳动合同,就是劳动合同的诞生。但是如果开始了用工,却没有签订劳动合同,法律也将给用人单位第一个下马威——双倍工资。《劳动合同法》第82条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。双倍工资作为一种惩...

为什么起诉状不要写的太详细?

2024-05-24
有的当事人希望在起诉状中尽量充分地展示己方的观点,事实和法条写得越多越好,这是写起诉状的大忌。必须要牢记的是,起诉状的目的是启动诉讼程序,应当尽量地简单、明确。原因在于:一、不要抱着被告一看到起诉状就同意自己观点并履行义务的心理,这是不可能的,起诉之前,我们往往已经和被告经过多次交流和论证,该向对方传达的意见都已经传达了,出于这类心理在起诉状中描述过多的事实,没有必要,而且有些事实可能缺乏证...

申请诉前财产保全有什么好处

2024-05-24
诉前财产保全的好处主要体现在以下几个方面:确保判决得以执行:诉前财产保全措施能够在起诉前对被申请人的财产采取查封、扣押、冻结等措施,以确保将来判决生效时,被申请人有足够的财产可供执行。这对于申请人来说,尤其是那些担心被申请人转移或隐匿财产的案件,尤为重要。减轻执行压力:通过诉前财产保全,法院可以在判决前对被申请人的财产进行控制,从而减轻执行阶段的压力。如果被申请人在诉讼过程中或判决后转移或隐...

请病假未批,强行休假构成旷工吗?终审判决来了!

2024-05-21
苏太强于2008年12月26日入职广东某客运公司。2020年6月9日,苏太强因意外摔伤申请病假,从2020年6月9日至11月24日期间已累计休病假117天。2020年11月24日,苏太强以“肩关节痛”为由再次提交病假申请要求休7天,公司认为其存在泡病假之嫌疑,未予批准。2020年11月25日起,苏太强未再到岗。公司从2020年11月25日起每天均以短信形式通知苏太强回车队办公室参加候派工作,...

央企与国企的区别

2024-05-21
央企和国企的区别主要体现在以下几个方面:概念范围:央企是国企的一种,所有的央企都是国企,但不是所有的国企都是央企。国企包括中央所属国有企业和地方所属国有企业,即央企和地方国企统称为国企。上属单位:央企为国务院国资委直接管理,部分央企负责人是由中央组织部任命。而一般国有企业则隶属于地方政府、地方国资委管理。规模:央企多为规模超大的企业,在关系到国家安全和国民经济命脉的行业占据着支配地位,属于国...

虚开增票等涉税犯罪14罪定罪量刑一表通

2024-05-16
编者按2024年3月18日,最高人民法院、最高人民检察院联合发布了《关于办理危害税收征管刑事案件适用法律若干问题的解释》,自3月20日起实施。《解释》对虚开增值税专用发票等涉税犯罪14个罪名的定罪量刑标准作了具体规定。为正确适用《解释》,本文对14个罪名的定罪量刑标准进行了整理,以供办案时参考。一、逃税罪1处3年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金逃税数额较大(≥10万元<50万元),并且占应纳税...

诉讼时效过了怎么办?一文教你正确的补救方法!

2024-05-16
本文的研究目录1、诉讼时效一般是几年?2、哪些情形不适用诉讼时效?3、诉讼时效应从何时起算?4、如何才能防止诉讼时效的经过?5、诉讼时效如果经过了,该如何补救?一、诉讼时效的期限相关规定法条依据:《中华人民共和国民法典》第一百八十八条规定:向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有...

签完劳动合同却不给员工一份,要赔二倍工资吗?

2024-05-16
《劳动合同法》第16条第2款规定:“劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。”劳动合同由用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,并由双方各执一份。实践中,一些用人单位存在不将劳动合同文本交付劳动者的情况,显然不符合法律规定。《劳动合同法》第81条规定,用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者...

全国多地高温津贴一览表

2024-05-14
另外,还有这些问题↓↓↓什么是高温津贴?根据《防暑降温措施管理办法》规定,劳动者从事高温作业的,依法享受岗位津贴。用人单位安排劳动者在35℃以上(包括35℃)高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不包括33℃)的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。哪些人可以领高温津贴?只要用人单位安排了高温作业,企业、事业单位和个体经济组织等单位的劳动者都可依法...

2024:劳动仲裁基本流程+证据材料明细

2024-05-07
一、关于费用申请劳动仲裁不花钱法律依据:中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第五十三条:劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。此外,到了一审法院最多收10元诉讼费,并且很多地方不收诉讼费。当然,如果聘请律师的话,法院援助的也不用花钱,不符合法律援助的或者想聘请律师的则需要支付律师费。二、劳动仲裁所需时间劳动仲裁程序的时间在四十五日内。一般的仲裁庭裁决劳动争议案件,在受理仲裁...

员工仲裁18年加班费近300万!加班费举证责任的裁判思路

2024-04-24
【仲裁案例】浙江某生产公司月薪15000的班组长,被公司解雇后申请劳动仲裁,要求公司支付18年间的加班工资和未休年假工资。员工诉求:工作日延长工作时间加班工资1799180元;休息日加班工资1023780元;法定休假日加班工资117636元;未休年假工资159320元,合计3099916元。虽然本案双方在仲裁庭达成调解,未进入审理阶段,但不少人疑惑:加班工资能累积到300万?其实是可以达到的...

欠债不还,新的执行措施又来了。欠债的不再是大爷!

2024-04-17
(案例)一:近日,兴安盟公安局出入境管理支队联合兴安盟乌兰浩特市人民法院对失信被执行人张某采取限制出境措施,促使被执行人主动还款100万元。据悉,这是兴安盟今年首例当事人被采取限制出境措施后,履行还款义务的典型案例。记者从兴安盟公安局出入境管理支队获悉,2023年,张某被乌兰浩特市人民法院判决偿还拖欠关某的借款及本金300余万元,但判决后张某拒不履行偿还义务,法院多次联系张某均无结果...

最低工资标准包含五险一金吗?

2024-04-17
引言在我国,最低工资标准是一项重要的劳动保护措施,旨在保障劳动者的基本生活需求。然而,关于最低工资标准是否包含“五险一金”(即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)的问题,各地的规定并不统一,这导致了在实际操作中存在一定的差异。本文将根据相关法律法规和各地的具体做法,对这一问题进行详细解读。正文首先,我们需要明确最低工资标准的定义。根据最低工资的相关规定,最低工资标准...

辞退旷工员工,为啥属于违法解除?

2024-04-10
用人单位单方解除劳动合同一直是协调劳动关系中的关键节点,很多劳动争议由此引发。在具体实施中,每一个法律要件、每一个实施步骤都很重要。单方解除程序不规范引发争议2018年5月,汪某入职某软件公司,担任设计工程师,双方签订三年期劳动合同。2020年3月,汪某在没有请假的情况下,连续旷工5天。在此期间,部门负责人多次与汪某联系,均没有联系上他本人。2020年4月,公司向汪某发出《解除劳动合同通知书...

卖给他人瓷砖,对方不付款,就将贴好的瓷砖撬掉,是否构成故意损毁财物?

2024-04-09
济源市人民法院行政案(2014)济行初字第31号当事人信息原告范某,男,1990年5月10日出生。委托代理人赵某民,济源市济水街道法律服务所法律工作者。委托代理人范某娥(系范某母亲)。被告济源市公安局济水分局。法定代表人苏某忠,局长。委托代理人卢某,该局副局长。委托代理人刘某涛,该局民警。第三人王某,又名王某娟,女,1978年11月30日出生。审理经过原告范某不服被告济源市公安局济水分局(以...

核准追诉是什么意思?

2024-04-09
法律分析:核准追诉是指经过一定的期限,对刑事犯罪不得追诉或对所判刑罚不得执行的一种刑罚免除制度。法律依据:《最高人民检察院关于办理核准追诉案件若干问题的规定》第二条 办理核准追诉案件应当严格依法、从严控制。第三条 法定最高刑为无期徒刑、死刑的犯罪,已过二十年追诉期限的,不再追诉。如果认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。第四条 须报请最高人民检察院核准追诉的案件在核准之前,侦查机关可以依...

能证明婚内出轨的4种证据!(2024)

2024-04-08
什么证据可以证明婚内出轨?1、电子邮件、聊天记录。对方与第三者之间往来的信件、邮件或者是聊天记录。这类婚外情证据一般很难被法院采信,因为当事人提供的此类证据很难保证是没有经过改动的。如果要想让此类证据被法院采信,要有一套完整的证据链,让它们互相印证。比如说,邮箱是谁的、邮件是谁发来的、那个人的真实身份是什么等。另外,在提取电子邮件或者聊天记录的过程时要经过公证处公证,在起诉离婚时自己单独提取...

最高法:今后这8种情况构成虚假诉讼,要追究刑事责任!

2024-03-28
最高人民法院 最高人民检察院 公安部 司法部关于进一步加强虚假诉讼犯罪惩治工作的意见  第一章 总则  第一条 为了进一步加强虚假诉讼犯罪惩治工作,维护司法公正和司法权威,保护自然人、法人和非法人组织的合法权益,促进社会诚信建设,根据《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国刑事诉讼法》《中华人民共和国民事诉讼法》和《最高人民法院、最高人民检察院关于办理虚假诉讼刑事案件适用法律若干问题的解释...

企业对绩效不合格的员工调岗降薪的操作指引

2024-03-27
引言随着市场竞争日益加剧,企业对员工的绩效要求也越发严格。当面临员工绩效考核不合格的情况时,企业可能会采取调岗或降薪等措施来优化人力资源配置。然而,这类操作必须遵循中国劳动法律规定,下面提供一份详尽的操作指引,以确保企业行为的法律合规性。建议方法企业对于绩效考核不合格人员的相关处理流程的操作指引:1. 绩效考核制度的制定企业的绩效考核制度必须遵循法律规定的制度制定程序。具体步骤如下:1) 制...

劝退还是“骗退”?为什么很多公司喜欢劝退员工还总是产生纠纷?

2024-03-26
为什么很多公司很喜欢通过约谈“劝退”员工,而且总是容易产生劳动纠纷?1、老板和员工对于劝退的认知不同很多老板认为劝退就是通过谈话让员工认识到他不适合这份工作,进而自己提出辞职另谋高就。而在员工看来,劝退就是公司想解雇但没有法律依据、想裁员又不想给经济补偿。而HR作为实施者就将处于两难,一方面要达成老板交代的任务,一方面要顾及被劝退员工的情绪,避免产生劳动纠纷。甚至很多公司招聘人力资源,会把有...

合同有效但建设工程验收不合格时工程价款如何结算?

2024-03-26
建设工程竣工验收合格是建设工程施工合同的重要内容。若承包人全面履行了合同义务,依约保证建设工程质量,则有权请求发包人按照合同约定支付工程价款;若承包人未全面履行合同义务,致使建设工程验收不合格,则应按照合同约定承担违约责任。《建设工程施工合同解释(一)》第十九条第三款规定,建设工程施工合同有效但建设工程经竣工验收不合格的,依照《民法典》第五百七十七条规定承担违约责任,即继续履行、采取补救措施...

惠企重磅 | 60余项政策免申即享!

2024-03-25
近日,成都高新区印发《成都高新区政策“免申即享”工作机制(试行)》和《免申即享工作清单(2024年)》,进一步推动“免申即享”惠企政策落实,持续优化营商环境。“免申即享”是什么?“免申即享”即惠企政策免予申报,直接享受,也就是“政策找企业”主动服务。此模式允许符合条件的企业和个人无需主动申请,就能直接享受到政府的优惠政策或资金扶持。该模式的实现主要依赖于政府部门的信息化建设和数据共享,以及自...

成都市及青羊区航空产业政策解析

2024-03-25
近些年来成都市、青羊区出台了多项助力航空产业发展的专项政策既能为区域航空产业发展赋能也能助力未来入驻航空科技大厦的航空企业展翅高飞小编节选成都市及青羊区航空产业政策要点部分一起来看看吧《成都市促进航空发动机产业高质量发展的专项政策》部分节选01提升自主研制能力:支持企事业单位承担航空整机、航空发动机、燃气轮机等领域国家重大专项任务,单个项目合同金额3000万元(含)以上的给予一次性300万元...

新公司法下,有限责任公司章程修订的11个要点提示

2024-03-25
- 1 -股东姓名、出资额、出资方式、出资时间1. 与股东出资期限有关的规定现行《公司法》并不限制股东自主约定股东的实缴期限,故大量公司存在注册资本较高、出资期限较长的情况。新《公司法》规定全体股东认缴的出资额由股东按照公司章程的规定自公司成立之日起五年内缴足,并最晚应于2027年6月30日前将剩余出资期限调整至五年内,调整后的出资期限自2027年7月1日起不得超过五年。建议公司采取如下措施...

在公安侦查阶段辩护律师应开展的工作

2024-03-25
1. 律师应前往拘留所与当事人会面,记录方式可采用电子方式。若需签署书面文件,应完成书面记录与确认。2. 对于家属提供的书面资料,律师须仔细审查以确保资料与案件无关后才能携带进入。若资料可能导致串供或违法,或家属提出不合法要求,律师应拒绝。3. 对于包含情感慰藉的内容,律师可在见面时口头传达,非生活必需的签署文件需要拘留所的同意后方可处理。首次会面时,以增进信任感,律师可以转达家属的鼓励性言...

超过1年能申请工伤吗?法官详解不应算超期的理由(特别实用)

2024-03-25
【案情】 2018年8月,个体工商户A的经营者委托其子(系B公司法定代表人)将承包的工程项目交由自然人C施工,D为C雇佣的工人。D于2018年11月6日在工作中受伤,后于2019年9月5日以B为用人单位申请工伤认定。同年12月6日,社会保险行政部门(以下简称社保部门)以D未能提供与B存在劳动关系的证明为由,作出不予受理决定。2020年5月20日,D又以A为用人单位提出工伤认定申请。同年6...

女员工满50岁当日被终止合同获赔56万,公司不清楚法规而掉坑!

2024-03-25
墨润小编:大家都知道,国家规定女职工的退休年龄为女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。《劳动合同法实施条例》第21条规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。但实践中不少公司在这个问题上掉坑,请看案例!叶文洁,女,1970年3月18日出生,于1997年10月1日入职广州某电器公司。2008年4月1日双方签订了无固定期限劳动合同,合同约定叶文洁的工作内容为“管理和专业技术类”销售人员。2...

员工自愿放弃社保,公司要赔失业金损失?一二审巨大分歧!

2024-03-23
王小斌系齐龙公司员工,劳动合同期限自2017年8月1日至2020年7月31日止。王小斌向公司出具承诺书:“...公司亦向我告知应按法律规定缴纳各项社会保险,考虑到自身情况,我自愿不缴纳各项社保费用(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险)由此产生后果由本人负责,与公司无关。”在职期间,公司未为王小斌参加社会保险。2020年6月30日,王小斌与公司劳动关系解除。2020年7月23日,王小斌提出仲...

企业为什么要法律顾问?人民法院来告诉你!

2024-03-22
《上海市第二中级人民法院公司决议案件审判白皮书》为进一步规范公司内部治理环境,营造优质法治化营商公司内部环境,上海市第二中级人民法院对近五年审理的公司决议类纠纷案件进行梳理分析,归纳总结公司决议类纠纷的案由分布、争议决议类型等,列举生效判决确认的公司决议中的主要瑕疵和有效做法,归纳法院的司法导向,并对规范公司决议提出有关建议。其中,白皮书最后就规范公司治理,降低企业内耗,特提出如下建议:加强...

成都一家具厂因消费欺诈被判三倍赔偿

2024-03-21
近日,四川省成都市锦江区人民法院审结一起装饰装修合同纠纷,认定家具厂向业主提供不符合合同约定的装修材料构成消费欺诈,适用消费者权益保护法,判决家具厂向业主三倍赔偿。 2021 年 12 月 5 日,业主与某家具厂签订定制产品合同,约定由家具厂承揽其住宅装饰工程项目,并在合同中约定部分材料需使用金丝楠木。业主于同月支付了部分货款 10 万元。在部分装修工程完工后,双方进行了结...

欠债不还,拒执罪最新提案果然来了。

2024-03-07
对付一部分老赖,尤其是有钱不还的老赖,最终的杀手锏就是追究刑事责任。可是拒执罪的门槛高,在法律实施过程中,不尽如人意。2024年两会,全国政协委员刘建国将围绕执行难的问题,提交《关于进一步完善拒不执行判决、裁定行为法律规定的提案》。提案中建议到:在拒执罪中增加:“明知是负有执行义务的人,仍向其提供隐藏、转移财产或者其他帮助,情节严重的,以共犯论处。”增加这份注意规定,可以从法律规范层面提升公...

执行案件“终本”后,法院还“管”吗?

2024-03-07
在法院的执行程序中当事人有时候会听到“终本”一词那么,什么是“终本”执行案件“终本”后,法院还“管”吗?“终本”后,申请执行人可以做些什么执行法官对“终本”案件又有什么高招01什么是“终本”?“终本”指的是执行程序中,对于确无财产可供执行或者财产暂时无法处置的这两类案件,执行法官依照法律规定,暂时终结案件执行程序的一种方式。02为什么要“终本”?在执行过程中,执行法官通过“点对点”执行网络查...

恒大烂尾,购房人怎么办?最高法审委会:因开发商未按期交房,致使《商品房预售合同》解除,房贷由出卖人承担,购房人无需还款!

2024-03-07
导读:近期,恒大等开发商陷入经营危机,很可能未按照约定期限交付房屋!购房者可以行使解除权解除与开发商签订的《商品房预售合同》,在按揭贷款买房情况下,与银行签署的借款合同、抵押合同如何处理,最高人民法院的案例给出了答案,值得参考!本案系经最高法院审判委员会讨论决定,最高法于2020年12月3日做出判决,并于2021年2月19日发布。该案的判决对处理购房者、贷款银行以及开发商之间因按揭贷款买房产...

调整工作地点合理,解除违法,为何?

2024-03-05
用人单位具有经营自主权,可以根据经营需要调整劳动者的工作地点、工作岗位等,但用人单位并不能随意进行调整,要对调整的合理性、必要性承担举证责任,并且要与劳动者充分协商,为劳动者继续履行劳动合同提供一定的条件。本案中,因为门店关闭,导致工作地点不存在,需要将劳动者调整至本市其他门店,这样的调整具有必要性,劳动者没有到新地点工作,公司以无故旷工为由解除了劳动合同,最终被认定为是违法解除。问题出在了...

公司股东未实缴出资即转让股权,逃避债务,应在未出资范围内对公司债务承担补充清偿责任

2024-03-04
【裁判要旨】1、股东未实缴出资即转让股权,实质是原股东将其对公司的债务转移给了股权受让人,是通过股权转让的方式对债务主体进行变更,且变更后的主体即股权受让人亦未补交出资,导致债权人的债权难以实现,超出了债权人的预期,债权不能实现的风险不应由债权人承担。2、在公司注册资本认缴制下,公司股东按照公司章程规定的期限缴纳所认缴的出资额,视为公司对股东享有附期限债权,公司的债权人对公司股东所认缴的出资...

新《公司法》下存量公司的减资行为的相关问题全解读

2024-03-04
《中华人民共和国公司法 》(以下简称“新《公司法 》”)将于2024年7月1日起施行,此次的新《公司法》修订最大亮点,同时也是引起最大范围讨论的方面是:注册资本金有认缴转为了实缴,虽然不是彻底转变为了实缴制,但此规定还是对存量公司产生巨大影响。《国务院关于实施<中华人民共和国公司法>注册资本登记管理制度的规定(征求意见稿)》第三条:” 依照公司法第二百六十六条规定,设置三年过渡期,自2024...

房产证登记男方1%女方99%,离婚时按份分割还是均分?

2024-02-29
离婚,房产讼争一波三折原告、上诉人、再审申请人、申诉人……这些在法律文书中加在程青名字前面、随着诉讼程序变换的不同称谓,记录了在2020年春至2021年冬的中国北京,一名中年女性维护自身合法权益时的倔强和她对国家法治的坚定信仰;这起案件经检察院抗诉后获改判,也成为这一年中,检察机关贯彻落实能动履职、精准监督司法理念的又一次鲜活实践。“你的案子市检察院已经向法院提出抗诉了”。2021年8月13...

全国律协发文:律师不得免费提供法律服务

2024-02-27
众所周知,天下没有免费的午餐,但现实中,更多的人对免费的律师服务却趋之若鹜。何以至此呢?有的是爱赚小便宜的心理,有的认为律师就是动动嘴皮子举手之劳,更多的是我想是人们对于法律服务用金钱来衡量其价值的不适应。全国律师协会明文规定律师在执业过程中,不得免费或者减少收费。也许是近年来互联网法律服务对律师行业的巨大冲击,不仅没有提高律师的服务水平,却击垮了整个律师行业收费体系,经过10年的通货膨胀、...

2024年度最新工伤死亡赔偿标准公布,首次超过百万。

2024-01-18
2024年1月17日上午10点,国务院新闻办公室举行2023年国民经济运行情况新闻发布会,国家统计局发布了2023年居民收入和消费支出情况。根据国家统计局公布的最新统计数据,2023年,全年全国居民人均可支配收入39218元,比上年名义增长6.3%,扣除价格因素实际增长6.1%。按常住地分,城镇居民人均可支配收入51821元,比上年名义增长5.1%,扣除价格因素实际增长4.8%;农村居民人均...

企业员工试用期用工管理风险防范及法律建议

2024-01-08
试用期是用人单位和劳动者双向考察试用的过程,劳动合同中关于试用期的约定体现了双方建立劳动关系的合意,但劳动合同法作为特别私法,对劳动者作出了倾斜性保护。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同,是无理由可以解除劳动合同,但用人单位需要证明劳动者在试用期间被证明不符合录用条件方可以解除劳动合同。试用期虽短,但如果用人单位管理不善,将会给后期的用工带来很多风险。一试用期如何约定01...

重要提醒!朋友圈这个行为,涉嫌违法

2024-01-08
重要提醒在朋友圈售卖烟花爆竹,不管有无销售许可证都涉嫌违法,一旦所销售的烟花爆竹出现问题,售卖方、转发者均要承担相关法律责任。问烟花爆竹能否在网上进行买卖?商家如果在朋友圈发布销售信息是一种指示性或者提示性的信息,即告诉大家去指定地点购买烟花,不算违法。如果在朋友圈发布的信息中,交易地点不是指定销售地点,包括送货上门这种方式,不管有无销售许可证都涉嫌违法。朋友圈私自贩卖烟花爆竹,非法经营数额...

关于交通事故的常见法律问题

2023-12-27
随着经济社会的不断发展,道路交通网日益完善,机动车保有量迅猛增加,随之而来的机动车交通事故频发,侵害了公民的人身及财产权益。本文总结了机动车交通事故责任纠纷的常见法律问题,供大家参考。机动车交通事故责任,是指机动车所有人或使用人对于机动车交通事故造成他人人身伤害或财产损失所应承担的侵权损害赔偿责任。(图源网络 侵删)01在道路上发生交通事故后,应如何处理?在道路上发生交通事故,车辆驾驶人应当...

关于建设工程价款结算的58个法律要点

2023-12-25
一、高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释(一)》(法释〔2020〕25号)1. 【竣工结算】当事人约定,发包人收到竣工结算文件后,在约定期限内不予答复,视为认可竣工结算文件的,按照约定处理。承包人请求按照竣工结算文件结算工程价款的,人民法院应予支持。2. 【工程价款结算】当事人签订的建设工程施工合同与招标文件、投标文件、中标通知书载明的工程范围、建设工期、工程质量、...

差之千里!“法律咨询公司”≠律师事务所

2023-12-25
法律咨询公司是市场监督管理部门核准颁发营业执照,并进行管理的企业。按照规定,法律咨询公司只能提供法律咨询服务,严禁超出经营范围,不得从事民事、行政诉讼代理和刑事辩护业务,严禁通过转委托他人参与诉讼的变相方式牟利。律师事务所和律师根据我国律师法的有关规定,依法开展业务活动包括接受公民、法人或者其他组织的委托,担任民事、行政案件代理人或者刑事案件的辩护人,担任法律顾问或提供非诉讼法律事务等。 ...

住建部明确:“建筑业农民工”改为“建筑工人”,不再强制签订劳动合同!

2023-12-23
导读:《保障农民工工资支付条例》第二十六条规定,“施工总承包单位或者分包单位应当依法与所招用的农民工订立劳动合同并进行用工实名登记……”;规范性文件层面,《建筑工人实名制管理办法》(建市〔2019〕18号)第八条、第十一条、第十二条、第十四条均明确要求建筑企业应与农名工签订劳动合同;实际操作层面,基层劳动监察部门更是把是否签订书面劳动合同作为检查的重点。近日,住建部和人社部迈出了关键的一步,...

已到达退休年龄但未办理退休手续,劳动合同到期了能签返聘协议么

2023-12-18
劳动者达到法定退休年龄而终止劳动合同的,如果双方达成合意,可能返聘的,双方签订劳务合同,约定双方权利义务。参加基本养老保险的个人到达退休年龄,缴费年限未满十五年,需要自己补缴至15年才可以按月领取养老金,不补缴也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签订书面协议,明确聘用期内的工作...

未签订劳动合同的法律后果二倍工资(例外免责情形)

2023-12-12
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,原则上用人单位应对未订立书面劳动合同承担无过错责任,也就是说,不需要考察未订立书面劳动合同是由哪一方的过错导致的,只要发生自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的事实,用人单位原则上负有支付相应期间二倍工资的法律责任。二倍工资时段实施条例座谈会纪要若干问题的解答一个月之内的不需要支付。用人单位可以终止劳动关系,无需支付经济补偿金不需要支...

无固定期限劳动合同,这些知识点你要懂!

2023-12-12
从学校毕业那天起,小美就进入公司,勤勤勉勉地工作。过完今天,她工作时间就满10年了!下班前,公司HR照例送来了一份固定期限劳动合同。李经理!这合同是不是给错了?我们不是要签“无固定期限劳动合同”吗?哎呀,没啥区别的,你先签嘛!问题来了小美为什么提到签订“无固定期限劳动合同”?公司和小美签订“固定期限劳动合同”合法吗?今天,小编带大家一一解惑一、什么是无固定期限劳动合同?无固定期限劳动合同,是...

社保基数不足,可以要求单位补足工伤待遇差额吗?

2023-12-08
工伤保险待遇中的一次性伤残补助为7个月至27个月的本人工资,这里的本人工资是指工伤保险的月缴费工资。也就是说,用人单位以什么样的基数为职工缴纳社保会直接影响到一次性伤残补助金的数额。比如,职工实际工资每月10000元,但用人单位以每月5000元为职工缴纳社保,因用人单位没有按实际工资足额缴纳社保,一次性伤残补助金将少一半。那么,因社保基数不足,导致一次性伤残补助金减少的部分,职工可以直接要求...

四川墨润律师事务所受邀参加“防范涉众侵财犯罪工作会”,共筑法治防线!

2023-12-07
12月7日,一场以“防范涉众侵财犯罪”为主题的重要会议在成都召开。四川墨润律师事务所作为行业内的佼佼者,受邀参加了由成都市律师协会主持召开的这场盛会。这不仅是对墨润律师事务所专业能力的认可,也是对墨润律师们在维护社会安全、守护人民财产方面所做努力的肯定。一、成都市律师协会解读《成都律师参与防范涉众侵财犯罪工作方案》在本次会议上,成都市律师协会详细解读了《成都律师参与防范涉众侵财犯罪工作方案》...

什么情况下医疗期是24个月?经济补偿月工资按什么标准算?

2023-12-07
1.根据职工的实际工作年限和在本单位的工作年限,职工享有3个月至24个月的医疗期,但在特殊情况下可以不受工作年限的限制,直接给予24个月的医疗期。那么,这个特殊情况如何确定?2.医疗期内病假工资为最低工资标准的80%,而经济补偿或赔偿金的月工资以解除或终止前十二个月平均工资确定,如果医疗期较长,将导致经济补偿或赔偿金的计算基数大幅度降低。此时,可以要求以正常工作状态下的工资标准计算吗?案情简...

工伤认定超全知识点,建议收藏!

2023-12-07
老板:看看账户上的数字,心情有点烦躁,要不工伤保险就不交了吧,反正也没出过什么事儿,省出一辆保时捷。打工人:工作中受伤,老板翻脸不认人,我该怎么办?谁来帮帮我?关于工伤,无论是打工人还是老板们,都需要了解一些法律常识。一文get工伤认定中的相关知识!建议点赞、收藏并转发!1、职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;【工作时间】包括职工劳动...

劳务外包是否必然发生雇员劳动关系转移的法律后果?

2023-12-05
(图文无关,图源网络侵删)案情回顾2020年3月11日,李某通过甲公司(皮革公司)的招聘从事挂皮工作直至2021年9月30日,甲公司未与李某签订书面劳动合同。2020年4月29日,甲公司与乙公司签订《人力资源外包合作协议书》,甲公司将生产岗位发包给乙公司,乙公司作为独立法人对外包员工承担相应责任,员工工资由甲公司支付至乙公司,再由乙公司发放给员工,且乙公司在某市社会保险事业管理局为李某缴纳工...

单笔律师费两亿七千万,当事人你还觉得请律师贵吗?

2023-11-30
导读:随着法治环境的逐步完善,律师价值的充分体现,天价律师费只会越来越常见。盘点国内外的天价律师费,类似的案例已经非常多了。律师是为当事人提供法律服务,解决疑难问题的。当问题迎刃而解,律师的价值也就得到了充分的体现,再天价的律师费,也就显得一点不贵了。8680万律师费,最高法十大破产典型案件2018年3月6日,最高人民法院公布了十大破产典型案件,其中重庆钢铁股份有限公司破产重整案位列第三,金...

律师费太贵?2023律师收费标准正式公布!

2023-11-28
导读:大多数当事人向律师咨询案件费用,没有一个可参考的收费范围。今天为大家整理下关于律师的收费标准。律师服务收费可以根据不同的服务内容,采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费、风险代理收费等方式。同等,标的额越高则收费越贵。全文律师收费服务管理办法第一条 为规范律师服务收费行为,维护委托人和律师的合法权益,促进律师服务业健康发展,依据《价格法》和《律师法》等有关法律法规,制定本办法。第二条...

发包人与承包人尚未完成结算的,实际施工人不能请求发包人在欠付工程款范围内承担支付责任

2023-11-22
【裁判要旨】1.发包人向实际施工人承担责任的前提是其欠付转包人或者违法分包人工程价款。该规定是从实质公平的角度出发,实际施工人向发包人主张权利后,发包人、转包人或者违法分包人以及实际施工人之间的连环债务相应消灭,且发包人对实际施工人承担责任以其欠付的建设工程价款为限。2.欠付工程款的数额等事实因未结算无法查清,实际施工人与发包人之间的权利义务并不明确,故实际施工人向发包人主张在欠付工程款范围...

刚刚,最新LPR公布!民间借贷利率法定上限降为13.8%,利率超出可以不还!

2023-11-20
中国人民银行授权全国银行间同业拆借中心公布,2023年11月20日贷款市场报价利率(LPR)为:1年期LPR为3.45%,5年期以上LPR为4.2%。以上LPR在下一次发布LPR之前有效。如下为贷款市场报价利率(LPR)历史数据:1年期LPR与民间借贷利率有关,5年期以上LPR与房贷挂钩。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二十五条的规定:出借人请求借款人按照合同...

最高法:起诉金额5万以下民事诉讼案件一审终审,不得上诉!

2023-11-17
最高人民法院关于印发《民事诉讼程序繁简分流改革试点实施办法》的通知法〔2020〕11 号北京、上海、江苏、浙江、安徽、福建、山东、河南、湖北、广东、四川、贵州、云南、宁夏、陕西省(区、市)高级人民法院:为深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会及中央政法工作会议精神,深化民事诉讼制度改革,根据第十三届全国人大常委会第十五次会议作出的《全国人民代表大会常务委员会关于授权最高人民法院在部分...

响应全民皆法号召,青白江区携手四川墨润律师事务所为企业经营风险“把脉开方”

2023-11-16
近日,为响应国家依法治企,强企之基,兴企之本的号召,青白江区政府牵头,联合四川墨润律师事务所,在成都市高性能纤维材料产业功能区管理委员会的邀请下,为企业方提供了一场精彩纷呈的经营风险普法讲座。此次讲座旨在进一步提升企业的法律意识,减少法律纠纷的产生,并增强企业的抗风险能力。一、全民皆法,共建和谐社会在国家全民皆法的号召下,法律意识的普及和提升被赋予了更加重要的意义。青白江区政府积极响应国家号...

法院判令:物业不到位,可以不交或少交物业费

2023-11-16
从拿到新房钥匙的那一刻起,我们打交道最多的就是物业公司了,如果小区物业责任心强,管理到位,对于业主后期的入住生活可以说会起到锦上添花的作用,反之,如果小区物业服务不到位,小区里面垃圾成堆,小区安保一塌糊涂,私家车乱停放乱放等等,那就很闹心啦。此时,有一些情绪比较激动的业主,还会因为物业的服务不到位,而坚决不交物业费。那么业主拿出物业服务不完善证据,能否酌情不交或少交物业费呢?法院会支持吗?基...

刑事拘留、行政拘留、司法拘留的区别(图表)

2023-11-16
在实务中,总会有当事人搞不清刑事拘留、行政拘留、司法拘留的区别,在他们眼里,这些一概都属于“关起来坐牢”,然而实际上,这三者区别很大,以下便是墨润小编对三者区别所做出的图表,仅供参考:

最全法律年龄对照表(收藏)

2023-11-07
《民法典》已于2021年1月1日起正式实施,法律年龄也随之改变。当我们从一个受精卵那天起,按下年龄的计时器,我们的故事就计时开始了。其实,法律也和年龄一样,伴着我们的一生。0岁以下胎儿还不能称做法律上的“人”,法律只认可其为“胎儿”。尽管不是法律意义上的人,但仍然具有法律意义。《民法典》第16条:“涉及遗产继承、接受赠与等胎儿利益保护的,胎儿视为具有民事权利能力。但是,胎儿出生时为死体的,其...

民事诉讼各类时限+规定梳理(2023.9.1最新版)

2023-10-28
为保障当事人时限利益与司法效率,法律规定了各类时限。结合民法典以及2023年9月1日修改通过的新民诉法等规定,现就民商事案件诉讼过程中可能涉及的各类时限梳理汇总,欢迎了解:代理人的追认期限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效;实施的其他民事法律行为经法定代理人同意或者追认后有效。相对人可以催告法定代理人自收到通知之日起三十日内予...

恒大烂尾,购房人怎么办?最高法审委会:因开发商未按期交房,致使《商品房预售合同》解除,房贷由出卖人承担,购房人无需还款!

2023-10-28
导读:近期,恒大等开发商陷入经营危机,很可能未按照约定期限交付房屋!购房者可以行使解除权解除与开发商签订的《商品房预售合同》,在按揭贷款买房情况下,与银行签署的借款合同、抵押合同如何处理,最高人民法院的案例给出了答案,值得参考!本案系经最高法院审判委员会讨论决定,最高法于2020年12月3日做出判决,并于2021年2月19日发布。该案的判决对处理购房者、贷款银行以及开发商之间因按揭贷款买房产...

李克强同志逝世

2023-10-27
新华社北京10月27日电 中国共产党第十七届、十八届、十九届中央政治局常委,国务院原总理李克强同志,近日在上海休息,2023年10月26日因突发心脏病,经全力抢救无效,于10月27日0时10分在上海逝世,享年68岁。(讣告后发)

对被继承人尽了照顾义务的非法定继承人,可以继承遗产吗?

2023-10-26
墨润小编:老人供养侄子读书直到参加工作,退休后也主要是侄子照顾,老人病故后,侄子办理了丧葬事宜,因老人夫妻关系存续期间尚有其他财产,其妻子与侄子因遗产继承问题发生纠纷,遂诉至法院,侄子要求继承遗产,会获得法院的支持吗?来源 | 中国法院网1基本案情田甲与杨某某系夫妻关系,田乙、田丙、田丁、田戊、田己系田甲与杨某某的女儿。田庚系田甲的侄儿,曾某系田庚的妻子。田庚从读中学起,一直由田甲供养其读书...

收藏!劳动仲裁中各种时效规定

2023-10-24
劳动仲裁各种时效诉讼时效劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受规定的1年仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起1年内提出。(劳动争议调解仲裁法27条)审查受理收到仲裁申请之日起5日内决定是否受理,且5日内告知仲裁庭组成情况。(劳动争议调解仲裁法29、...

债权人能否请求公司连带承担其股东债务?

2023-10-24
阅读提示:对于公司债务,债权人在法定情形下有权请求人民法院否认公司的法人格,以要求股东对公司债务承担连带责任。反过来说,对于股东债务,债权人能否以人格混同为由请求公司承担连带责任呢?本文在此通过最高人民法院的一则经典案例,对上述问题进行分析。裁判要旨公司法第六十三条的规定虽系股东为公司债务承担连带责任,但目前司法实践中,在股东与公司人格混同的情形下,公司亦可为股东债务承担连带责任。案情简介(...

举证责任及其分配

2023-10-19
举证责任又称证明责任,是指当事人对自己提出的主张有提供证据进行证明的责任。具体包含行为意义上的举证责任和结果意义上的举证责任两层含义:其一,行为意义上的举证责任是指当事人对自己提出的主张有提供证据的责任;其二,结果意义上的举证责任是指当待证事实真伪不明时由依法负有证明责任的人承担不利后果的责任。从行为和结果双重含义上来界定举证责任的内涵,对于提高民事审判效率、推进民事审判方式改革具有十分重要...

买了雇主责任险能否冲抵工伤赔偿?高院一锤定音!

2023-10-19
王大顺系大基公司员工,从事司机岗位。公司未参加工伤保险,但向永安财产保险股份有限公司购买了雇主责任险。2015年5月20日13时50分,王大顺驾驶大货车发生交通事故死亡。人社局于2016年12月2日作出认定工伤决定书,认定王大顺在因工外出期间由于工作原因受到伤害所致,认定为工伤。2016年4月26日,家属起诉永安财产保险公司,法院于2016年10月14日判决保险公司赔偿保险金500,000元...

即便你持有借款合同、收款收据等,也可能败诉

2023-10-19
中华人民共和国最高人民法院民事裁定书(2021)最高法民申3587号再审申请人(一审原告、二审被上诉人):万丹城被申请人(一审被告、二审上诉人):抚州劲风酒业有限公司再审申请人万丹城与被申请人抚州劲风酒业有限公司(以下简称劲风酒业公司)借款合同纠纷一案,不服江西省高级人民法院(2020)赣民终518号民事判决,向本院申请再审。本院受理后,依法组成合议庭对本案进行了审查,现已审查终结。万丹城依...

可以追加被执行人的20种情形

2023-10-17
根据《最高人民法院关于民事执行中变更、追加当事人若干问题的规定》的规定,以下20种情形可以追加被执行人:01作为被执行人的自然人死亡或被宣告死亡,申请执行人申请变更、追加该自然人的遗嘱管理人、继承人、受遗赠人或其他因该自然人死亡或被宣告死亡取得遗产的主体为被执行人,在遗产范围内承担责任的。02作为被执行人的自然人被宣告失踪,申请执行人申请变更该自然人的财产代管人为被执行人,在代管的财产范围内...

真实案例:低价律师费的套路有多黑?

2023-10-11
低价永远存在猫腻,特别是以人服务的行业

企业可以通过哪些方式合法降低用工成本?

2023-10-11
随着劳动法律不断完善,用人单位所要承担的法定义务明确且繁重,企业的人力成本已经远超过去的传统时期。根据国际劳工组织的调查数据显示,目前全球劳动力成本已经占到了企业总成本的40%以上,而我国中小企业的人工成本已经占到企业整体成本的60%以上,高昂的人力成本支出对企业的经营业绩产生了显著的影响。显性人力成本1、劳动报酬:劳动报酬是劳动者付出体力或脑力劳动所得的对价,也是企业人力成本的主要支出,企...

调整了!恒大诉讼案件不再全部由广州集中管辖!

2023-10-08
最近,关于恒大,有几个现象:现象一:恒大债务纠纷案件的集中管辖政策正在调整。“目前至少有3家在浙江和山东的债权金融机构,近期已被告知可向当地法院立案,并且已有案件获受理。”(来源:彭博2022年4月7日)现象二:部分恒大商票抵房协议被通知作废。最近,去年办理恒大商票抵房的一些债权人陆续收到通知,恒大各分公司通知商票持有人:抵房协议作废,请商票持有人与出票单位直接联系。(来源:读者爆料)现象三...

恒大债权人排行榜

2023-10-08
许老板不是想着怎么保交付,天天一股心思想着怎么转移资产,这种人不抓那抓谁?很多人可能会帮许老板洗白,说个人想着利益最大化有什么问题?个人利益最大化是没问题,但你的利益不能凌驾于别人的利益至上,不能把负债当成自己利益了,这就有问题,这和坑蒙拐骗有什么区别?财报显示,恒大2021年、2022年度合计净亏损高达8120亿元。同时,截止2022年底,恒大负债总额高达2.44万亿。金额人民币3000万...

继承遗产需要交税吗

2023-09-18
一、继承遗产需交税吗我国目前税收方面的法律、政策均没有规定对于遗产继承收取遗产税,但是遗产税的征收与否正在讨论之中,可能在不久的将来会有相应的规定出台,但是目前是不征收的。根据《国家税务总局关于继承土地、房屋权属有关契税问题的批复》之规定,法定继承人继承土地、房屋权属不征契税,非法定继承人根据遗嘱承受生前的土地、房屋权属的,属于赠与行为,应征收契税。售后公房(根据94方案购买例外)是产权人的...

梳理:能证明婚内出轨的4种证据

2023-09-15
01什么证据可以证明婚内出轨?1. 电子邮件、聊天记录对方与第三者之间往来的信件、邮件或者是聊天记录。这类婚外情证据一般很难被法院采信,因为当事人提供的此类证据很难保证是没有经过改动的。如果要想让此类证据被法院采信,要有一套完整的证据链,让它们互相印证。比如说,邮箱是谁的、邮件是谁发来的、那个人的真实身份是什么等。另外,在提取电子邮件或者聊天记录的过程时要经过公证处公证,在起诉离婚时自己单独...

多层转包多次分包工程的实际施工人,能否向发包人主张工程款及优先受偿权?

2023-08-30
导读:《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释(一)》(法释〔2020〕25号)第43条是关于实际施工人保护的规定,根据该条规定,实际施工人可以向转包人、违法分包人主张权利,也可以向发包人主张权利,还规定了发包人承担工程价款的责任范围。但是,什么是实际施工人?在多层转包、多次分包、挂靠后再转包、再分包中,应如何认定实际施工人?其权利受到了哪些限制?本文结合最高法院民一...

婚前全款购买3套房,婚后都加了配偶名,离婚时如何分割?

2023-08-29
当婚姻这个亲密关系无法维持,走到法院打官司闹离婚的地步,争的大多是房子、孩子、票子。近日,杭州市西湖区人民法院审理了一起离婚案:男方婚前买了三套房,婚后均加上配偶名,离婚时妻子要求分得6成房产;男方不工作在家带女儿,女方一心扑在工作上,管女儿较少,离婚时两人都想要孩子抚养权……现经过一审、二审,这一纸判决书帮他们完成对感情生活的清算与重整。夫妻:对房产的算计,对孩子抚养权的争夺乔女士、王先生...

离婚协议放弃全部财产,“身无分文”就不用偿还债务了?

2023-08-29
古话说,欠债还钱,天经地义然而,一些债务人为达到逃避债务的目的想方设法地变成“无财产可供执行之人”这些“小伎俩”真的有用吗?面对如此情况债权人又该如何维护自己的合法权益呢?原告陈某作为债权人起诉至人民法院要求撤销被告周某和其妻子田某的离婚协议书中有关财产分割的条款这是陈某和周某第二次对簿公堂之前因周某在小区里将陈某撞伤双方就赔偿金额没有达成一致意见陈某起诉至人民法院人民法院最终判...

转款凭证附言“借款”但未出具借条,能否认定为借贷关系?

2023-08-29
亲戚朋友或者合作单位之间常常出现未签订借款协议直接将款项转给他人的情况有人会在转款凭证附言中备注“借款”那么在没有借款协议只有转账凭证附言情况下如何认定借贷关系呢?(图源网络 侵删)仅载明“借款”效力如何认定? 被告庄某经人介绍与原告某公司法定代表人相识,并曾为原告介绍建设工程项目。原告通过银行转账方式向被告转款150,000元,在银行回单用途一栏载明“借款”,但事后未出具借条。原...

建设工程没有结算,该怎么主张权利?

2023-08-17
建设工程案件中有很多没有进行工程结算的情况,这对工程款的主张以及工程施工是否符合约定进行认定带来诸多困难和障碍。 那么,遇到没有结算的情形,当事人该怎么主张自己的权利呢?下面根据建设工程施工合同对结算的约定内容和法定标准作出说明:01合同约定按照固定价结算工程价款  根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》(以下简称“司法解释”)第二十二条规定,“当...

女员工50岁后被终止合同,公司掉坑赔了32万!

2023-08-09
马春花,女,1967年3月21日出生,于2007年8月1日入职广东某节能公司工作。最后一期劳动合同期限为2015年9月1日至2019年3月20日。最后工作岗位为财务出纳。 2019年2月19日,马春花向公司递交劳动合同续签申请,要求续订无固定期限劳动合同。公司以马春花已经达到法定退休年龄为由不再续签。 2019年4月16日,马春花申请仲裁,要求公司支付违法解除(终止)劳动合同的赔偿金3243...

企业招用这10类员工无需缴纳社保,灵活运用降低用工成本

2023-08-03
1、返聘退休人员退休返聘人员一般工作能力较强,工作经验十分丰富,身体健康允许其继续上班的,一般多为原来单位里的技术骨干,或是管理干部,特长往往比较突出。对于企业而言,退休返聘人员的使用成本也是相对较低的,比如不用缴纳社保公积金、用工关系的建立与结束也有较大的灵活性。因为社会保险是建立在劳动关系基础之上的,退休返聘人员一般是与招用企业形成劳务关系,所以,企业是无需为退休返聘人员缴纳社保的;如果...

人民法院诉讼费缴费标准及计算公式

2023-08-03
诉讼费缴费须知(一)财产案件受理费: 财产案件标的金额计算方法1万以下50元/件1万-10万2.5%-200元10万-20万2%+300元20万-50万1.5%+1300元50万-100万1%+3800元100万-200万0.9%+4800元200万-500万0.8%+6800元500万-1000万0.7%+11800元1000万-...

借款合同中利息与违约金可以同时主张吗?

2023-08-01
导读:借款合同中的利息和违约金是可以同时主张的,但是两种总计金额不得超过赔偿损失的30%,如果超过了30%,人民法院不予支持,一旦违约如果借款合同违约金已达到赔偿损失的30%,就不能再主张利息。一、借款合同中利息与违约金可以同时主张吗在借款合同中,只要产生违约的赔付金额不超过损失的30%,利息与违约金是可以同时主张的,如果超过了损失的30%,建议只主张其中一种。在民间借贷案件中,出借人与借款...

总有人问律师:对方没钱,起诉、执行有用吗?2023统一答复

2023-08-01
对方欠钱笔,我去打官司肯定能把钱收回来吗?我胜诉了,法院是不是有义务帮我去要钱?如果对方没钱,我申请执行还有用吗?申请执行容易犯哪些错误影响执行效率?不管是借款还是货款,一些欠款类的案件中,当事人找律师时很关心的一件事就是“这钱律师能不能帮我要回来?”在很多案件中,这类问题律师还真不好回答。如果当事人手里的证据资料齐全且无虚假,律师根据客观证据对案情进行分析,对诉求能否得到法院支持也就是俗话...

墨润带你了解,法务审核合同的商业底层逻辑

2023-07-20
市场经济又被称为契约经济,市场经济的运行本质是如何分工与交换,而分工、交换过程中必须明确双方的权利、义务,形成表述上述内容的权利义务规范即为契约(协议)。经济体系运行过程中,每个交易行为所对应的合同,作为法务审核合同的职责就是合同目的实现可预期,规范、有序完成合同执行;出现违约事项时,保护公司利益不受损是第一要务。合同的主要价值,是它应当实现所对应交易行为的预期管理,和实现预期合同目的过程中...

离职提前30天通知?这8种离职误区,你踩过几个

2023-07-18
相信大家都听说过,对于劳动合同的解除或终止,需要提前三十天进行沟通,但是,到底哪些情况需要提前30日通知对方?很多人对这一问题搞不太清楚,认识上存在着一定的误区。为了帮助大家正确理解和掌握这些知识,兵哥为大家解析下离职相关的8大误区,赶紧来看看。误区一用人单位和劳动者协商解除劳动合同的,需要提前30天通知劳动者。解析:《劳动合同法》第36条规定:用人单位和劳动者协商一致,可以解除劳动合同。用...

法律职业资格证ABC怎么区分

2023-07-13
A类为具有本科以上学历,成绩在当年公布的标准合格线以上的考试人员;B类为放宽学历条件地区,学历为法律专科学历,考试成绩达到当年公布的标准合格线的人员;C类为放宽学历条件地区,学历为法律专科学历,考试成绩达到放宽地区成绩合格分数线的人员。法律职业资格证ABC怎么区分  法律职业资格证书A类、B类、C类的区别,源于国家统一法律职业资格职业资格考试放宽政策。主要区别如下:  1、含义不同:  A类...

最高人民法院:离婚案件判决标准(2023版)

2023-07-13
墨润律师事务所为您详解最高人民法院2023年离婚案件判决标准。我们具备丰富的实战经验和专业的法律知识,为您提供优质的法律服务。

男子捉奸致“隔壁老王”坠亡被索赔86万,法院的判决亮了!

2023-07-13
2 月 2 日凌晨,李浩发现妻子出轨找到酒店,房间内妻子的情夫张成企图从飘窗逃走,却不慎坠楼身亡。张成的家属将李浩、王娟、当时帮李浩一起捉奸的四人及酒店方诉至法院。索赔共计 86 万余元。那么法院是怎么判的呢?图文无关日前,永州江华县法院审理了该起案件,丈夫发现妻子出轨找到酒店,房间内妻子的情夫企图从飘窗逃走,却不慎发生了意外。有意思的是,出轨的妻子和戴 " 原谅帽 " 的丈夫都成了被告,情...

关于建设工程价款结算的10条裁判意见汇总(收藏)

2023-07-13
01 建设工程施工合同无效,参照合同约定支付工程价款,主要指参照合同有关工程款计价方法和计价标准的约定,并不包括合同对支付条件的约定。最高人民法院认为:一审判决根据诉争工程已经竣工验收并交付使用的实际情况,依照《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二条之规定,判令江西通威公司支付黄国盛、林心勇工程款,并自工程交付之日起承担尚欠工程款的利息,适用法律正确。上述司法...

骚操作!员工辞职,公司3个月后才同意,赔得一塌糊涂!

2023-07-13
揭露公司不公平待遇,员工辞职后得赔偿却拖了三个月才给交,这究竟是员工的不幸还是公司的故意坑害?

44图详解《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释(一)》

2023-07-11
最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释(一)法释〔2020〕25号(2020年12月25日最高人民法院审判委员会第1825次会议通过,自2021年1月1日起施行)为正确审理建设工程施工合同纠纷案件,依法保护当事人合法权益,维护建筑市场秩序,促进建筑市场健康发展,根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国建筑法》《中华人民共和国招标投标法》《中华人民共和国民事诉讼法》...

1人不认罪,17人认罪:自费建桥被判寻衅滋事罪案判决书全文

2023-07-10
本文仅供交流学习 , 版权归属原作者,部分文章推送时未能及时与原作者取得联系,若来源标注错误或侵犯到您的权益烦请告知,我们将立即删除。洮南市人民法院刑事判决书(2019)吉0881刑初170号  公诉机关吉林省洮南市人民检察院。被告人黄某,吉林省洮南市人,中专文化,户籍地洮南市,现住洮南市。因涉嫌犯寻衅滋事罪于2019年2月1日被洮南市公安局刑事拘留,同年3月6日被逮捕。现羁押于洮南市看守所...

员工绩效不达标,如何解?

2023-07-10
最近,有好几家常年顾问单位都遇到了一个相同的难题,那便是全员考核后不知道如何处理考核不合格的员工。针对这个难题,一些顾问单位在咨询我们之前甚至把企业单方解除放在了首要的解决方案中,只考虑了工作效率,却忽略了管理的合法性问题。为何这么说,因为我国法律明确规定了劳动者不能胜任工作的,需要经过培训或者调整工作岗位,此时仍然不能胜任工作的单位才可以解除。但是实践中,许多单位通过调岗来处理不能胜任工作...

梳理:股份转让合同的11个审查要点

2023-07-10
由于股权转让的特殊性,其中涉及的法律关系往往较为复杂。本文梳理总结股权转让合同审查中应当关注的风险要点,确保合同的合规性和风险控制,以供各位参考借鉴。01标的股权的真实性审查合同中标的股权的真实性,包括确认标的公司的注册状况、股权的归属和来源。确保标的股权的合法性和有效性,避免未经授权或无效的股权转让。02对价支付的合规性审查合同中对价支付的合规性,包括核实对价金额是否合理、支付方式是否符合...

仅有转账凭证能否认定借贷关系成立?法院判决时关键看这点!

2023-07-10
民间借贷多发生在亲戚朋友之间,基于信任双方往往只是口头约定,没有书面借条。随着微信支付宝等线上支付的兴起,留下转账凭证较为容易,证明借贷合意却很难。如果仅有金融机构的转账凭证,没有借条,能否认定借贷关系成立?来看两个不同的案例。案例一曹某和周某系某小区邻居,曹某提交其通过中国工商银行向周某转账42000元的转账凭证,及要求周某偿还欠款的聊天记录,向法院起诉,请求判令周某偿还欠款。对此转账,周...

劳动者达到法定退休年龄再就业,是否认定劳动关系?

2023-07-10
随着老龄化的日益深入,许多已超过退休年龄的“银发一族”选择“退而不休”,再就业现象屡见不鲜,随之而来的是“银发一族”退休返聘、退休后再就业等用工争议日趋增多。那么,劳动者达到法定退休年龄再就业,是否能够认定劳动关系?01基本案情2019年3月30日,乔某某与丈夫徐某某(61周岁)到某家庭农场务工,负责橙园施肥、除草、喷农药等事务,住在该农场的管理用房内,口头约定二人每月工资4500元。同年6...

最高法:拖欠工程款,即使合同无律师费约定,违约方也应承担律师费和保全费

2023-07-10
【裁判要旨】万学才因诉讼所发生的律师费和保全费属于确定发生的支出,原审法院认为案涉工程已经实际交付使用,宏星公司、华宇公司拒不支付相应的工程款以致引发本案诉讼,宏星公司、华宇公司应向万学才支付万学才为维护其合法权益所支出的费用并无不当。故对宏星公司、华宇公司主张不应承担律师费的再审请求,本院不予支持。中华人民共和国最高人民法院民 事 裁 定 书(2021)最高法民申2923号再审申请人(一审...

老公经常嫖娼,老婆起诉离婚,法院判决:不能离!

2023-07-06
女当事人:我老公喜欢嫖娼,我起诉离婚法院会判决离婚吗?律师:老公喜欢嫖娼的话,老婆起诉到法院的话,如果男方坚持不离婚的话,通常情况下法院是不会判决离婚的。女当事人:嫖娼这么恶心的事,法院凭什么不判决离婚,我现在看到那个死男人就恶心。律师:法院判决离婚,只有认为夫妻感情确已破裂的一般才会准予离婚。女当事人:嫖娼还不能离婚,还有没有王法了?律师:我们来看看法律是如何规定的。法律规定:《民法典》第...

我国患抑郁症人数9500万!!因工作患抑郁症自残自杀算工伤吗?

2023-07-06
参照劳动和社会保障部《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定,精神分裂症和躁郁症均为内源性疾病,发病主要决定于郁症人自身的生物学素质。在工伤或职业病过程中伴发的内源性疾病不应与工伤或职业病直接所致的疾病相混淆,精神分裂症和躁郁症不属于工伤或职业病性疾病。

GP和LP是什么意思,普通合伙人和有限合伙人的区别

2023-06-29
GP是指GeneralPartner,是普通合伙人的意思,LP是指LimitedPartner,是有限合伙人的意思。在合伙企业中,普通合伙人通常是管理投资者钱的人,还可以个人进行投资,个人管理。有限合伙人是指出钱进行投资的人,通常不参加管理。LP和GP是私募基金形式里的有限合伙里的两类当事人形态,由发起人担任一般合伙人,投资人担任有限合伙人。以上就是gp和lp是什么意思相关内容。如何区分GP...

追加股东为被执行人的执行异议之诉8个实务要点

2023-06-29
近年来,以追加被执行人的执行异议案件激增,最常见于主张股东出资义务加速到期的执行异议案件。在实践中,各地区、各法院对该类案件的受理、审理以及判决标准不一,常出现“同案不同判”的现象,作为常年在“前线战斗”的法律工作者,将亲办的案件梳理归纳后,总结出一些“裁判规则”和办案心得体会,以期给大家提供一些实务建议,供各位在办理类案时参考,不足之处,欢迎指正。追加股东执行异议之诉是在公司作为被执行人没...

一人有限责任公司的股东不能证明公司财产独立于自己的财产的,申请执行人可以追加其为被执行人

2023-06-29
一人有限责任公司的股东不能证明公司财产独立于自己的财产的,申请执行人可以追加其为被执行人阅读提示:一人有限责任公司和股东财产混同的情形下,可能会否认公司法人人格,从而导致股东对公司债务承担连带责任、被追加为被执行人,究竟什么样的具体情形能构成财产混同?本文将通过几则法院的经典案例,揭晓上述问题的答案。裁判要旨作为被执行人的一人有限责任公司,财产不足以清偿生效法律文书确定的债务,股东不能证明公...

夫妻共同房产分割的29种情形详解

2023-06-20
司法实践中,有关房产分割的问题是离婚诉讼中的审理重点与难点。离婚诉讼中分割房屋,首先要解决的问题就是:该房屋是属于夫妻一方个人财产,还是夫妻双方共同财产。概括来说,判断房屋属于夫妻一方个人财产还是夫妻共同财产,需要区分房屋系婚前购买还是婚姻关系存续期间购买,同时,还需要考量出资情况、还贷情况等具体因素。司法实践中,可从四个角度进行考量:第一,购买房屋时的婚姻状况;第二,购买房屋支付首付的情况...

刚刚!“LPR” 6月20日又更新了!民间借贷利率法定上限降为14.2%,利率超出可以不还!

2023-06-20
民间借贷利率法定上限为14.2%,利率超出可以不还!2023年6月20日,中国人民银行授权全国银行间同业拆借中心公布,贷款市场报价利率(LPR)为:1年期LPR为3.55%,5年期以上LPR为4.2%。这是LPR自2022年8月以来首次下调。1年期LPR与民间借贷利率有关,5年期以上LPR与房贷挂钩。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二十五条的规定:出借人请求借...

老赖债务危机:不还欠款将导致极限处罚!

2023-06-17
中央全面依法治国委员会以1号文件的形式发布切实解决执行难的意见以及近日《最高人民法院关于加强区块链司法应用的意见》,充分表明国家对于老赖的绝对重视,那些企图抱着侥幸心理的人,你们该醒醒了,说了1号文件和区块链司法应用的意见,到底是什么内容?中央全面依法治国委员会主任习近平,副主任李克强、栗战书、王沪宁。此时,中央全面依法治国委员会发布1号文件,就是要从源头上切实解决执行难,让法律深入人心,让...

业主能否以物业公司未尽到物业管理服务义务为由拒交物业费?

2023-06-15
【裁判要旨】业主正常交纳物业费是物业服务企业能够正常提供物业服务的基本保证。如果业主不交纳物业费,基于经费问题,会造成物业服务标准的降低,最终导致业主利益受损,故,业主不交纳物业费不是解决物业服务中相关问题的有效方式。【裁判文书】北京市高级人民法院民 事 裁 定 书(2023)京民申1139号再审申请人(一审被告、二审上诉人):何钟策,男被申请人(一审原告、二审被上诉人):北京三川物业管理有...

刑事立案量刑最新标准(2023更新)

2023-06-15
内容较多,手机端可以点右上角 ··· 选择搜索页面内容电脑端可以按CTRL+F 搜索页面内容1、【交通肇事罪】(刑法第133条)(一)具有下列情形之一的,应予立案追诉,处三年以下有期徒刑或者拘役:1.造成死亡1人,或者重伤3人以上不满5人,负事故全部或者主要责任的;2.造成死亡3人以上不满6人,负事故同等责任的;3.造成公共财产或者他人财产直接损失,负事故全部或者主要责任,无能力赔偿数额在4...

成都森宇实业集团有限公司破产清算案债权申报操作指引

2023-06-12
各位债权人:2023年5月24日,成都市双流区人民法院裁定受理成都森宇实业集团有限公司破产清算案,并指定四川发现律师事务所、四川兴良信会计师事务所有限责任公司担任成都森宇实业集团有限公司管理人,负责人为马嘉。为让各位债权人能准确、便捷地通过“火凤凰智破平台”申报债权,管理人特作以下说明,供各位债权人参考。平台申报主要分为七步:第一步:扫描债权申报小程序码;第二步:下载债权申报材料;第三步:输...

“代通知金”你知道吗?

2023-06-09
  1、“代通知金”并不属于一个专业的法律术语,是人们根据法律的相关规定而在口语上经常使用的一种代替一个月通知时间的费用。  2、“代通知金”的法律依据是《劳动合同法》第40条规定的在三种法定情形下,用人单位解除与劳动者的劳动合同,应当额外支付一个月的工资。也是所谓劳动者经常流行的遣散费中“N+1”中的“1”,n则是法律规定的经济补偿金。  3、“代通知金“与“经济补偿金”可以同时兼得。但“...

补缴住房公积金受2年追诉期限制吗?最多可以补缴多少年?

2023-06-09
《住房公积金管理条例》第十五条、第十七条规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记;新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金。依据以上规定,用人单位为职工缴存住房公积金是单位的法定义务,但在实际工作中,不少用人单位没有为职工缴存住房公积金。那么,用人单位没有为职工缴存住房公积金,职工应当...

“完美买卖合同”应当具备的10个要素

2023-06-09
“买卖合同”是商事活动中最常见的合同类型之一,同时也是司法机关处理合同纠纷案件的重要佐证,审判实践证明,买卖合同订立不规范是引发纠纷的主要原因。本文梳理总结一份“完美的买卖合同”应该具备的10个要素,以供实务参考借鉴。来源 | 宁波市鄞州区人民法院01合同的标题要写对明确双方买卖合同的关系,是一件很重要的事情。随着经济的发展,顾客对产品有了更多个性化的定制需求,特别是在装饰装修、家具购买领域...

员工将客户信息“共享”给竞争公司,企业索赔能否获得支持?

2023-06-09
企业的员工信息、客户信息、经营信息、研发数据等,员工基于职业道德亦负有保密义务,企业也可以签订竞业限制和保密协议,对负有保密义务的员工进行约束。1、保密协议保密协议一般包括保密内容、保密期限、保密义务及违约责任等条款,保密内容应当根据企业自身情况明确约定,同时应当明确约定保密费和违约金。2、竞业限制协议签订竞业限制协议后,员工不得到经营同类产品、同类业务的有竞争关系的其他企业工作,或者自己开...

员工在门店工作,但接受公司管理,劳动关系主体如何认定?

2023-06-09
员工在门店工作,但接受公司管理,劳动关系主体如何认定?01案例:直属模式下的劳动关系认定 某健康管理公司成立于2007年5月21日,该公司经营范围包括美容服务、浴足保健。某美容店于2012年11月2日成立,其与健康管理公司有紧密的合作关系,两主体的法定代表人和经营者住址一致,双方共用一套办公系统,办公系统组织架构中健康管理公司管理人员为美容...

最高法民一庭:开发商逾期办理房产证,应按LPR加计30%~50%违约金

2023-06-09
出卖人因自身原因,未能在合同约定期限内为买受人办理房屋权属证书,人民法院如何认定出卖人应承担的违约责任?问:甲(出卖人)和乙(买受人)签订《商品房买卖合同》,合同约定甲在房屋交付后3个月内为乙办理完毕房屋权属证书。现甲因自身原因,未能在约定期限内履行该义务,乙诉至法院,要求甲承担相应违约责任,赔偿因此给其造成的损失,人民法院应如何认定甲应承担的违约责任呢?答:最高人民法院《关于审理商品房买卖...

企业招聘、新员工入职阶段8个常见用工风险点

2023-06-08
1、招聘面试中存在就业歧视《就业促进法》明确规定:“劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。”2019年人力资源社会保障部、教育部等九部门关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知,明确提出用人单位在招聘环节中禁止出现性别优先,面试环节中不得询问妇女婚育情况。用人单位在招聘中还要注意姓氏歧视、年龄歧视、地域歧视、性别歧视、经验歧视、身高...

夫妻按份共有的房产离婚时如何分割

2023-06-08
在夫妻共同财产中,房产往往占据着极其重要的地位,夫妻之间围绕着房产所产生的纠纷也日益增多。现实中,很多夫妻在购买不动产后将产权登记为按份共有,并在不动产权属证书中明确记载各自享有的份额。那么在离婚时能否直接按照登记份额分割房屋?房产的归属与夫妻财产制存在着密切的联系,若要回答上述问题,就必须先了解我国法律对于夫妻财产制的相关约定。我国的法定夫妻财产制是婚后所得共同制,即夫妻在婚姻关系存续期间...

可以约定工资中已经包含了加班费吗?

2023-06-08
约定工资中包含加班费是什么意思呢?就是在劳动合同中约定,在发放的工资里已经包含了加班费。比如,劳动合同约定的工作时间是每周工作六天,每月工资10000元,这10000元工资里有3000元是固定的加班费。这种约定方式比较适合加班时间比较固定的劳动者,最典型的就是实行每周休息一天,即单休的工作方式。这样的约定方式可以吗?符合法律规定吗?《劳动合同法》第三十一条规定:“用人单位安排加班的,应当按照...

新版《互联网广告管理办法》5月1日实施,涉及 “达人探店”“吃货直播”“种草”等

2023-06-06
为切实维护广告市场秩序,保护消费者合法权益,推动互联网广告业持续健康发展,国家市场监管总局修订发布《互联网广告管理办法》(以下简称《办法》),已于2023年5月1日起正式施行。《办法》全文共计三十二条,新增6个条文,删除6个条文,基本保持原文的仅1个条文,合并4个条文,拆分1个条文,并对其余20个条文做了修改完善。让我们一起来看重点!01变相发布特殊商品广告认定标准更加明确《办法》第八条第二...

解除或终止劳动合同经济补偿金支付的61种情形及其标准

2023-06-06
解除或终止劳动合同时,用人单位向劳动者支付经济补偿金的标准及情形,包括:经济补偿金=0,用人单位(含劳务派遣单位)无需向劳动者支付解除或终止劳动合同经济补偿金的17种情形。经济补偿金=N,用人单位应向劳动者支付解除或终止劳动合同经济补偿金的41种情形。经济补偿金=N+1,用人单位除应向劳动者支付解除劳动合同经济补偿金外,还应额外支付劳动者一个月工资的3种情形(即代通知金)。一、经济补偿金=0...

企业垫付工伤医疗费,无法报销的部分,能否要求员工返还?

2023-06-06
职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。当员工发生工伤,如果无法支付治疗费,企业有义务垫付医疗费用,然后向工伤保险申请报销。1、工伤保险医疗报销范围治疗工伤医疗费用应当符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,对于超出工伤保险基金报销范围的医疗费用,工伤保险基金不予报销。2、超出部分单位还是员工承担?超出工伤保险范围的医疗费,当前法律法规未做明确的...

2025年律师收费标准(最新)

2023-06-05
律师服务收费可以根据不同的服务内容,采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费、风险代理收费等方式。同等,标的额越高则收费越贵。大多数当事人向律师咨询案件费用,没有一个可参考的收费范围。今天为大家整理下关于律师的收费标准。律师服务收费可以根据不同的服务内容,采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费、风险代理收费等方式。同等,标的额越高则收费越贵。律师服务收费管理办法第一条 为规范律师服务收费行...

建议收藏!人身损害误工期、护理期、营养期评定标准(2023版)

2023-06-05
前言:根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释(2022年修正)》的规定,残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级计算,而伤残等级则是根据最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部发布的《人体损伤致残程度分级》确定。本期推送内容为人身损害误工期、护理期、营养期评定标准(2023版),欢迎收藏、转发、分享。人身损害误工期、护理期、营养期评定规范1 ...

员工拒绝调动不去新岗位仍在原岗出勤,算不算旷工?

2023-06-02
江别鹤2004年11月1日入职上海某房地产公司员工。双方签订的《劳动合同书》约定江别鹤的工作地点是以工作安排为准,公司可根据其业务(生产)需要或江别鹤的实际工作能力及表现,可以调动江别鹤的工作岗位和工作地点,并以书面形式告知江别鹤,江别鹤除有正当的合法理由外应予服从。2018年3月1日,双方再次签订《劳动合同续签书》,约定续签合同期限从2018年4月1日至2019年3月31日,并补充约定江别...

最高院:执行法院能否直接将被执行人单独持股100%的公司追加为被执行人?

2023-06-02
正文裁判要旨《最高人民法院关于民事执行中变更、追加当事人若干问题的规定》(2020年修正)第二十条规定了被执行人为一人有限责任公司的,在股东不能证明公司的财产独立于自己的财产的情形下,可以追加其股东为被执行人。但上述司法解释并未规定被执行人作为股东的,在一定情形下可以追加其持股公司为被执行人。根据执行程序中变更、追加当事人严格遵循法定主义的原则,作为被执行人持股100%股份的公司,不符合上述...

这三种证明,千万别给员工随便开!

2023-06-02
在企业人力资源管理中,常常会遇到员工要求开具各种虚假证明之事,企业HR有时“抹不开面子”,员工又确实有“实际困难”,出于好心,“举手之劳”帮员工一把,于是就开了。有些员工甚至绕过HR直接找到老板,老板不明就理,大笔一挥就给签了字,HR只能按老板的意思办,不想开也得开。孰不知,开具虚假证明的行为给企业带来了无谓的用工风险。笔者归纳了一下,最少以下三种证明,企业不能随便给员工开。 虚假收入证明 ...

离婚,如何证明夫妻已经分居2年?

2023-06-02
民法典第1079条规定,夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:(一)重婚或者与他人同居;(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改;(四)因感情不和分居满二年;(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。根据上述规...

到达退休年龄,累计缴费不足15年,单位应该继续缴费吗

2023-05-26
根据《社会保险法》规定,职工到达法定退休年龄,累计缴费年限必须满15年才能享受基本养老保险待遇。那么,职工到达法定退休年龄以后,但是自身的累计缴费年限不足15年,作为工作单位来讲,还应该继续缴纳吗?【解答】1、法律规定:《社会保险法》第16条规定:“参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居...

这样的调岗伤害性不大,侮辱性极强!(二审判决)

2023-05-26
陈家诺2006年12月14日入职华南天地公司,担任信息管理中心总监职务,解除劳动合同前12个月平均月薪为20205元。 2019年6月,公司将陈家诺职务从总监降级为普通员工,将陈家诺的办公地点从办公室调整到8楼楼梯大厅的前台位置,调岗后的待遇保持不变。 陈家诺称公司调岗的真实原因是公司与其协商解除劳动关系未能协商一致,所以公司将其调至8楼前台工作,取消了打印机使用权限,搬走其办公电脑,以其事...

建设工程施工合同纠纷45问

2023-05-23
1承包人能否以发包人未付清工程款为由拒绝交付建设工程?不能。建设工程施工合同中发包人的主要合同义务是按照合同约定支付工程价款,承包人的主要合同义务是按照合同约定的时间和要求完成工程建设,交付工程。《民法典》对留置权的适用仅适用于动产,而建设工程属于不动产,承包人扣留建设工程拒绝交付属严重违约行为,不符合法律规定。但承包人可就该建设工程价款享有优先受偿权。法律依据:《民法典》第四百四十七条 债...

多地正在爆发?警方紧急提醒!

2023-05-23
5月22日话题#AI诈骗正在爆发#冲上微博热搜据“平安包头”微信公众号消息,近日,包头市公安局电信网络犯罪侦查局发布一起使用智能AI技术进行电信诈骗的案件,福州市某科技公司法人代表郭先生10分钟内被骗430万元。4月20日中午,郭先生的好友突然通过微信视频联系他,自己的朋友在外地竞标,需要430万保证金,且需要公对公账户过账,想要借郭先生公司的账户走账。基于对好友的信任,加上已经视频聊天核实...

执行大全:可执行财产范围、可限制行为清单、强有效执行措施(必读)

2023-05-22
正 文“老赖”,即失信被执行人,是指未履行生效法律文书确定的义务并具有“有履行能力而不履行”“抗拒执行”等法定情形,从而被人民法院依法纳入失信被执行人名单的人。为解决执行难的问题,《民事诉讼法》规定了一系列强制执行措施,各地也陆续出台诸多限制“老赖”的措施。强制执行的范围包含什么?对失信被执行人有何限制?有哪些方便快捷强有力的执行举措?详见下文。一、强制执行的范围(一)一般财产的强制执行凡...

劳动仲裁员工胜率高吗?员工仲裁律所胜诉,获赔17个月工资

2023-05-22
(2022)苏04民终1430号王倩(化名)2013年3月入职江苏某律师事务所从事内勤工作,双方签订过一份劳动合同。合同期满后未续签书面劳动合同。2021年4月2日,律所负责人孙某找到王倩谈话,谈到了王倩工作态度和劳动纪律问题,口头表达解除劳动合同意思,王倩将谈话内容录音保存。律所表示,如果王倩自己提出辞职,律所将给予3个月工资作为补偿,王倩不同意,要求按照工作满一年补偿一个月工资的标准支付...

新判例:判决前转移财产致使法院无法执行,构成拒执罪

2023-05-18
指导案例第1396号  杨某、颜某、姜某拒不执行判决、裁定案——为逃避执行,在民事裁判前转移财产并持续至执行阶段的行为之定性  01基本案情  被告人杨某,男,1964年9月9日出生。2017年7月24日被逮捕。  被告人颜某,女,1969年10月21日出生。2016年10月28日被刑事拘留,同年11月21日被取保候审。  被告人姜某,男,1963年6月5日出生。2016年10月14日被刑事...

交通事故案件中认定残疾赔偿金的16个裁判规则

2023-05-17
裁判规则1交通事故受害人在评定伤残等级后起诉之前非因交通事故原因而死亡的,残疾赔偿金应当从定残之日计算至死亡之日。【案例名称】查某花、孙某飞与陈某震、肖某军、华某财险等机动车交通事故责任纠纷案【案号】(2015)苏审三民申字第01051号【裁判要旨】残疾赔偿金的性质是对赔偿权利人收入损失的赔偿,对收入损失原则上虽采定型化赔偿,以客观方式计算,但同时也兼顾主观损害的填补和个别正义的实现,对确有...

亏损13亿,岗位消失了,可以解除劳动合同吗?

2023-05-17
《劳动合同法》第四十条第三项规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,经过一定的程序后,用人单位可以解除劳动合同。这里如何认定客观情况发生重大变化就很重要。一般情况下,主是有以下几种情形:不可抗力;政府行为;法律、法规、政策变化;用人单位因产业升级、转产、经营环境发生重大变化等。此处强调的是这种重大变化仅限于客观情况,用人单位主观的、可控的行为不属于客观情况发生重大变化。比如,组织架...

领了产假工资又领了生育津贴算不当得利吗?高院理由太绝了!

2023-05-17
2015年1月1日,傅小兰入职广西某公司。劳动关系存续期间,公司为傅小兰投保了职工生育保险。 傅小兰于2015年10月2日住院生产。傅小兰产假期间,公司按傅小兰产假前工资标准支付了产假工资。 2015年12月3日,社保部门审核后向公司支付职工生育保险待遇10404.69元,其中生育医疗费为3000元,生育津贴为7404.69元(按产假98天计算)。 2016年1月11日,公司通过银行转账将1...

高院:未办退休手续继续工作构成特殊劳动关系,公司可随时解除且不支付补偿!

2023-05-17
林仙儿,女,1965年5月6日出生,系江苏某机械公司员工,2001年11月23日入职,2009年9月起,公司为林仙儿缴纳社会保险。2015年5月6日,林仙儿达到法定退休年龄,未办理退休手续,但仍继续留在公司工作,月工资5000元左右。2017年2月4日,公司发出通知书,告知双方的劳动关系已经自行终止。林仙儿不服,申请仲裁,要求公司支付违法解除劳动关系赔偿金,仲裁委以林仙儿超过法定退休年龄为由...

民营企业法律风险十四支冷箭

2023-05-12
法律风险无处不在,在企业发展过程中,会遇到各种风险,企业要学会识别个别法律风险,做好应对措施,加强防范,聘请法律顾问对有效防范法律风险是很有必要的。民营企业成长过程中经常会碰到哪些风险?应该如何做好防范?冷箭一:“有限责任”变成“无限责任”民营企业大多是从小到大,规模不断扩大,注册的公司越来越多,而当家的只有一个。在他眼里,手心手背都是肉,每个子(分)公司的钱与人都是他的。出现这种意识后,会...

小微企业到底要不要请法律顾问?

2023-05-12
大部分中小企业,尤其是小微企业的老板,通常因为“公司小,资金紧张,公司日常没有纠纷”,平时不咨询法律问题等原因,认为请法律顾问无疑增加了公司的经营成本,因此没有必要请法律顾问。如果偶然遇到了法律纠纷或者重大、紧急问题,往往措手不及,这时候想请律师也很难及时妥善解决问题,毕竟已经错过解决问题的最佳时机,同时也体验不到真正优质的法律服务,甚至还会面临巨大的损失,损失的程度也往往超过请法律顾问的成...

企业解雇员工为何总被判定违法?事由、程序、留证等10大要点

2023-05-11
一、解除通知未明确解除事由和依据企业向员工发出解除通知,应当有明确的解除事由和具体的法律依据、制度依据,解除通知一旦发出即发生效力,产生劳动争议后在仲裁和诉讼阶段企业再追加或者更改解除事由,仲裁委和法院不予认可。二、解除事由与事实不符用人单位单方解除劳动合同的法律依据是《劳动合同法》第三十九条规定的严重违纪、严重失职、依法追究刑事责任等情形,如果员工严重违反企业规章制度,但企业发出的解除通知...

财产保全的解除及注意事项(18部法律司法解释及典型案例梳理汇总)

2023-05-11
阅读提示:《中华人民共和国民事诉讼法》(以下简称“《民诉法》”)第104条规定“财产纠纷案件,被申请人提供担保的,人民法院应当裁定解除保全”,需要注意保全解除规定的适用范围仅限于“财产纠纷案件”而对于本法第100条所规定的行为保全,申请人请求法院“责令其作出一定行为或者禁止其作出一定行为”,因该请求事项无法转化为金钱给付内容故不应适用保全解除的相关规定。本文对保全解除有关的法律、法规、司法解...

快讯!重庆“姐弟坠亡案”二审维持原判

2023-05-11
2023年5月11日上午,重庆市高级人民法院对张波、叶诚尘故意杀人上诉一案进行二审公开宣判。重庆市第五中级人民法院一审认定:张波在婚姻存续期间,与叶诚尘建立不正当男女关系。2020年2月,张波与陈某某离婚,叶诚尘明知张波的子女张某甲和张某乙将由陈某某抚养,仍视其为自己与张波结婚的障碍。张波和叶诚尘共谋采用制造意外高坠的方式杀害张某甲和张某乙。其后,叶诚尘多次催促、逼迫张波作案,并限定作案期限...

全面梳理:与劳动合同相关的各类争议要点

2023-05-11
“劳动合同的种类按照期限分类可以分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同以及以完成一定工作任务为期限的劳动合同;而根据劳动关系,又可分为全日制劳动关系与非全日制劳动关系。其中,固定期限的劳动合同在实践中较为常见,争议也较少。本文将对实践中争议较多的几大劳动合同种类进行全面梳理,以供参考。”- 1 -无固定期限劳动合同1. 定义无固定期限劳动合同指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。...

全风险代理打官司, 小心藏着更大的风险!这些常识你必须知道!

2023-05-10
我们注意到,在一些短视频平台上,有的律师事务所公开的宣称:先打官司后付费。通过这样一种噱头,吸引了很多的当事人去咨询。至于咨询之后,会是个什么情况?我想,凡是上过当受过骗的当事人,恐怕都知道吧?今天,如果看了这篇文章,您被这样的律所骗了,你不妨在评论区里留言,也让别的当事人看一看,避免这种上当受骗。事实上,全风险代理,这是我们法律不提倡的,有一些是完全禁止的。比如说:人身损害赔偿的官司,这是...

2023年产假工资新标准!

2023-05-10
最近,全国多地陆续宣布修改计划生育条例、提升生育待遇,延长生育假期等。今天给大家整理了女职工产假工资标准相关内容,一起来看看吧~2023年最新版婚育产假一览表三孩政策明确后,各省市陆续修改了计划生育条例,婚假、产假、陪产假、育儿假都有了明显变化。为了让大家更直观了解,今天整理一版最新的婚育假安排,大家可自行查看⬇️其中,产假可提前预产期15天开始,时间按自然日计算,遇节假日不顺延。2023年...

建设工程施工“阴阳合同”的认定和适用

2023-05-10
鲁法案例【2023】240基本案情某建筑工程公司向淄博市临淄区人民法院诉称:2013年5月30日原告与某村委会签订建设工程施工合同,约定原告承包某村委会开发的1#、2#、3#、4#、6#、7#楼工程。工程质量标准为合格,合同价款为66 111 380元,采用可调价格方式确定,原告按约定完成承包工程。原告与被告就本案工程价款发生争议,原告依照法律规定申请司法鉴定后,经鉴定,依据2013年5月3...

赔惨了!公司延期转正,赔了员工22万5!(二审判决)

2023-05-08
王艳于2019年1月11日入职北京某科技公司,入职初任人力行政总监,工资标准为试用期每月18400元,转正后每月23000元,后调岗为行政总监,劳动关系存续至2020年2月28日。双方签订了《劳动合同书》,但劳动合同书中合同类型、起止时间、试用期时间均未填写。《钉钉截图及录屏》显示王艳的员工状态为试用,合同起始日为2019年1月11日,合同到期日为2022年2月10日,试用期3个月。王艳主张...

未休年休假工资可以主张多少年?具体如何计算?(有公式)

2023-05-08
案例来源案号:(2022)辽01民终18595号案情简介2014年9月,张某入职某快递有限公司,担任快递员一职。2021年12月28日,张某向公司送达《解除劳动合同通知书》后离职。2022年1月5日,张某向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。张某诉讼请求:请求判令公司支付张某自入职以来的未休年假工资17916.62元。法院认为《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:“动争议申请仲裁的...

承揽合同的12个法律风险要点及防范措施

2023-05-08
一、管辖权风险承揽合同的管辖权合同没有约定情况下,他的管辖法院就是加工行为地。防范措施:如是外地的定作人,针对案件管辖权问题需要考虑自己发生诉讼的应诉的风险,不在加工行为地,需要特别约定。二、质量要求工作成果不符合质量要求,必然造成定作人利益损害。防范措施:工作之前明确工作成果质量标准(国家标准、行业标准等明确)以及因工作成果不符合质量标准的违约责任;工作期间定期检查工作质量。建议封样,以封...

为什么起诉状不要写的太详细?

2023-05-05
有的当事人希望在起诉状中尽量充分地展示己方的观点,事实和法条写得越多越好,这是写起诉状的大忌。必须要牢记的是,起诉状的目的是启动诉讼程序,应当尽量地简单、明确。原因在于:一、不要抱着被告一看到起诉状就同意自己观点并履行义务的心理,这是不可能的,起诉之前,我们往往已经和被告经过多次交流和论证,该向对方传达的意见都已经传达了,出于这类心理在起诉状中描述过多的事实,没有必要,而且有些事实可能缺乏证...

一人犯罪,全家牵连:受过刑事处罚的人,不能从事17类工作,包括子女!

2023-05-03
刑事处罚一般来说是对于触犯了刑法的人所采用的处罚。随着社会的进步,国家的法律法规也变得越来越严格,同时法律法规的内容也是越来越健全。对于曾经受到过刑事处罚的人,在社会上从事职业的时候,有很多的职业是会被拒绝的,这并不是对于这类人的歧视,只是法律需要一个对人的警示,既然犯了错就要付出相应的代价,这是一个因果的必然性。那么受到过刑罚的人,有哪些职业是无法从事的呢?法官、人民陪审员、检察官、公务员...

最高院裁定:仅有单位盖章,而无负责人及经办人签字的证明材料不予采信

2023-05-03
【裁判要旨】《民诉法解释》第一百一十五条第一款规定:“单位向人民法院提出的证明材料,应当由单位负责人及制作证明材料的人员签名或者盖章,并加盖单位印章。人民法院就单位出具的证明材料,可以向单位及制作证明材料的人员进行调查核实。必要时,可以要求制作证明材料的人员出庭作证。”据此规定,当事人提供的由单位出具的证明仅加盖了该单位印章,单位负责人及制作证明材料的人员未在证明上签名或者盖章,该证据不符合...

工伤保险待遇汇总

2023-05-01
一、评定伤残等级之前1、医疗费职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。2、住院伙食补助费、外地就医交通费...

超龄人员没有参加工伤保险,就不能认定工伤了吗?

2023-04-28
达到或超过法定退休年龄的人员还能适用《工伤保险条例》吗?如果该类人员没有参加工伤保险,还能认定工伤吗?我们先来看一个案例,再看汪律师的分析。案例来源案号:(2021)冀06行终20号案情简介王某在工作时突发心脏病,经抢救无效于当日死亡。王某死亡时已超过法定退休年龄。经法院判决,确认王某与公司存在劳动关系。王某家属向人社局提交了工伤认定申请。人社局作出《工伤认定申请不予受理决定》,载明:经审查...

房产证上只有一个人的名字算夫妻共同财产吗?

2023-04-28
房产证上只有一个人的名字算夫妻共同财产吗?婚后购房根据最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释(一)第二十七条的规定:“由一方婚前承租、婚后用共同财产购买的房屋,登记在一方名下的,应当认定为夫妻共同财产。”因此,在夫妻婚姻存续期间购买的房子,只要没有事先出具特殊书面约定,即使房产证上写的是一个人的名字,也属于夫妻共同财产。婚前购房根据《民法典》第一千零六十三条规定:“一方...

北京法院发布5个典型工伤待遇案件(涉委托代缴、社保补贴、工伤解除、工伤解除等)

2023-04-27
2023.4.26北京市第二中级人民法院召开工伤保险待遇纠纷案件审理情况新闻发布会。工伤保险是我国社会保险制度的重要组成部分,旨在为遭遇意外事故的劳动者依法提供医疗救治和康复服务,保证劳动者及其家属生活,体现了国家和社会对劳动的尊重,对劳动者的保护。为切实保障劳动者合法权益、规范用人单位依法为劳动者缴纳社会保险,以公正司法、司法为民进一步推动构建和谐劳动关系,北京市第二中级人民法院今天召开新...

产假期间绩效为0,也得发绩效工资?

2023-04-25
女职工产假期间绩效为0,公司是否还需支付绩效工资呢?如果双方发生劳动争议,法院会怎么判?请看案例:孙小红于2016年4月25日入职深圳闻讯公司担任商务经理,工资结构为基本工资(合同工资、岗位工资)6000元+绩效工资(2016年9月份前1500元、9月份后2500元)。2017年10月25日孙小红开始休产假,2017年11月5日生产,医嘱建议休难产假,按照广东产假政策,孙小红依法享受产假时间...

未足额缴社会保险费,要支付经济补偿吗?

2023-04-25
由于种种原因,很多用人单位虽然为劳动者缴纳了社会保险费,但基本上是按照最低基数或比最低基数高一些的标准缴纳。前两年社保费改为由税务部门征收时,大家都担心社保费基数会大幅提升,进而增加用工成本,但这个政策到现在也没有真正实施。那么,如果用人单位没有足额为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者提出解除劳动合同,用人单位要支付经济补偿吗?依据《劳动合同法》第三十八条、第四十六条规定,用人单位未依法为劳动者...

员工旷工,企业解除劳动合同的正确程序是怎样的?

2023-04-25
员工未请假或者请假未获批准的缺勤行为即为旷工,企业解雇旷工的员工,以下依据或程序错误都可能被判定违法解除。事实认定:员工身体不适或者确有紧急事务需要处理,请假企业未同意的情况下缺勤,不能直接认定为旷工。制度依据:在企业规章制度中要有“旷工三天企业可单方解雇”这类的规定,并且制度要向员工公示告知。返岗通知:员工连续旷工未返岗,企业应当发出书面通知要求返岗说明情况,给员工辩解的机会,也防止产生争...

员工不愿随公司搬迁,是否应当支付经济补偿的标准是什么?

2023-04-25
企业因厂房到期、经营调整、合并重组等整体搬迁办公地点,员工不愿前往,是否能够主动提出解除合同,要求企业支付经济补偿?1、经营自主权vs员工权益由企业搬迁而产生的劳动争议,法院既要保护劳动者的基本权益,又要维护企业的经营自主权,即应注重利益的平衡,着力维护和谐平等的劳资关系,企业是否支付经济补偿视实际情况而定。2、是否支付经济补偿的标准企业搬迁是否具备生产经营的必要性;搬迁是否造成劳动合同无法...

申请离职还没走就发现怀孕了,还能反悔吗?(二审判决)

2023-04-25
赵小丹是黛尔公司渠道客户经理,工作地点为成都。2016年9月9日10时45分,赵小丹向其上级领导发送邮件,内容为:“尊敬的领导:您好,本人赵小丹由于个人原因,无法继续为公司(单位)服务,现特提出在2016年10月31日离职,望公司领导予以批准。同时感谢贵公司一直以来对本人的帮助”。同日10时58分,上级领导向赵小丹回复邮件,内容为:“批准,如电话沟通确认,最后工作日为10月31日。感谢赵小丹...

最高法院判决:如何区分转包与挂靠?

2023-04-25
[裁判要旨】一般而言,区分转包和挂靠主要应从实际施工人(挂靠人)有没有参与投标和合同订立等缔约磋商阶段的活动加以判断。转包是承包人承接工程后将工程的权利义务概括转移给实际施工人,转包中的实际施工人一般并未参与招投标和订立总承包合同,其承接工程的意愿一般是在总承包合同签订之后,而挂靠是承包人出借资质给实际施工人,挂靠关系中的挂靠人在投标和合同订立阶段一般就已经参与,甚至就是其以被挂靠人的代理人...

公司解除劳动合同赔偿标准是怎样的

2023-04-21
在劳动关系中,存在劳动者与用人单位双方当事人。劳动者是需要遵守用人单位的规章制度的,如果用人单位要解除劳动合同的,需要有法定的理由。那么,单位解除劳动合同赔偿标准是怎样的呢?下面,墨润律所小编详细为您介绍具体内容。单位解除劳动合同赔偿标准是怎样的经济补偿金计算标准参见以下《劳动合同法》第四十七条规定。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...

用人单位调动工作地点,劳动者有权拒绝吗

2023-04-21
今天为大家带来的文章,是《用人单位调动工作地点,劳动者有权拒绝吗?》,是关于劳动纠纷的内容,希望能给大家带来帮助。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。一般在劳动合同中约定了劳动者在用人单位所从事的职位、工作地点、薪资水平、福利保险等事项。那么,如果在从事工作后期,用人单位对劳动者的工作地点进行调动,劳动者可以拒绝吗?下面,就跟小编一起来看一看这个案例吧!...

未签订合同的劳务关系是员工吗

2023-04-21
根据《劳动合同法》的规定,签订劳动合同、建立劳动关系的劳动者称为员工。劳动关系是一种合同关系。双方建立劳动关系的,不得称为员工。一、未签订合同的劳务关系是员工吗1.双方建立劳动关系,未签订劳动合同的,劳动者不是员工。2.建立劳动关系后,一般只有工人被称为员工。3.法律依据:《中华人民共和国民法典》第十条建立劳动关系的,应当签订书面劳动合同。建立劳动关系,未同时签订书面劳动合同的,应当自用人之...

合同纠纷有哪些?合同纠纷解决方式有哪些?

2023-04-21
合同纠纷有哪些?合同纠纷解决方式有哪几类?在民事纠纷中合同纠纷是常见的一种纠纷类型,合同纠纷的种类有哪些?合同纠纷解决方式有哪几类?墨润小编先解释下合同纠纷,合同纠纷的内容主要表现在争议主体对于导致合同法律关系产生、变更与消灭的法律事实以及法律关系的内容有着不同的观点与看法。合同纠纷的范围涵盖了一项合同的从成立到终止的整个过程。墨润小编说,任何一种违约行为都可能引起合同纠纷。对于合同纠纷,...

11个高发典型问题,带你了解“合同纠纷”这件事

2023-04-21
做生意经常要和合同打交道,现实中,合同纠纷层出不穷,涉及的领域也非常广泛。小编给大家带来了合同纠纷高发的11个领域中的典型问题,11个实务问答帮助大家了解合同。01 第三人实际履行合同情形下合同当事人的认定问:在实践中有这种情形,即一方在合同书上签字,但实际享有权利和履行义务的为第三人,此种情形下如何认定合同当事人?答:合同关系是存在于特定当事人之间的权利义务关系,原则上仅在合同当事人之间发...

签债转股协议注意了,无论多少钱都填不了这个坑

2023-04-21
一、债权转为股权是否合法?根据《公司注册资本登记管理规定》第七条规定,债权人可以将其依法享有的对在中国境内设立的公司的债权,转为公司股权。债权转为公司股权应当符合下列情形之一:➤ 债权人已经履行债权所对应的合同义务,且不违反法律、行政法规、国务院决定或者公司章程的禁止性规定;➤ 经人民法院生效裁判或者仲裁机构裁决确认;➤ 公司破产重整或者和解期间,列入经人民法院批准的重整计划或者裁定认可的和...

60岁分拣工不属于劳动者?劳务型公司经营者必看

2023-04-21
2月20日,浙江一名60岁快递分拣员凌晨猝死在岗位。事后出事企业称,愿意赔付意外保险金,额外给丧葬费和人道主义费用。家属不接受此方案,希望按工亡流程处理。目前,警方已经介入处理。人社局:不属于劳动者范畴当地人社局表示,60周岁本身不属于劳动者范畴,如果没缴纳工伤保险,就不能认定为工伤。60岁以上人群分两种情况,一种是已经退休不属于劳动者,参加商业保险的按商业保险赔偿;另一种是没有养老金,单独...

老板,和员工签订保密协议了吗?签对了吗?

2023-04-21
商业秘密是企业的核心竞争力,源代码、核心技术、生产工序配方、客户信息等内容都是企业在市场竞争中突出重围的有力武器。这些商业信息不但能为公司产生巨大收益和发展,某种程度上也决定了公司的存亡。所以,公司要求与接触到商业秘密的员工签订保密协议十分必要。如员工离职后违反保密协议规定的,就需要承担违约责任。小编今天就带大家来了解关于保密协议的注意事项。01 什么是保密协议?保密协议,是指协议当事人之间...

企业经营法律知识100条

2023-04-18
企业经营法律知识100条尊敬的各位企业家:为您提供优质的法治营商环境,是国家机关的职责。安全是发展的基础,安全发展需要您具备足够的防范风险意识和知识。这100条企业经营法律风险知识,助您的企业进入更加安全发展的快车道。

一般交通事故处理时间是多久

2023-04-15
导读:公安机关交通管理部门对经过勘验、检查现场的交通事故应当在勘查现场之日起10日内制作交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的,应当在检验、鉴定结果确定之日起5日内制作交通事故认定书。交通事故根据造成的损害结果的不同,分为了轻微交通事故、一般交通事故、重大交通事故以及特大交通事故。那么对于其中的一般交通事故而已,具体的处理时间是多久呢?请阅读下文进行了解。一、一般交通事故处理时间是多久公安机...

交通事故处理流程

2023-04-15
发生交通事故时,处理时一般要遵循以下流程进行。(1)立即停车停车后按规定拉紧手制动,切断电源,开启危险报警闪光灯。如在夜间,需开示宽灯、尾灯。若在高速公路上,需按规定在车后设置危险警告标志。(2)及时报案当事人应及时将事故发生的时间、地点、肇事车辆及伤亡情况,打电话(交通事故报警电话:122或110)或委托过往车辆、行人向附近的公安机关或执勤民警报案。同时也可向附近的医疗单位、急救中心呼救、...

2023年《道路交通事故处理程序规定》是怎样的?

2023-04-15
道路交通事故处理程序规定第一章 总 则第一条 为了规范道路交通事故处理程序,保障公安机关交通管理部门依法履行职责,保护道路交通事故当事人的合法权益,根据《中华人民共和国道路交通安全法》及其实施条例等有关法律、行政法规,制定本规定。第二条 处理道路交通事故,应当遵循合法、公正、公开、便民、效率的原则,尊重和保障人权,保护公民的人格尊严。第三条 道路交通事故分为财产损失事故、伤人事故和死亡事故。...

“张继科事件”如爆料属实,哪些或涉嫌违法?

2023-04-06
近几日,有关张继科因借钱欠债及传播女演员隐私视频传闻在网络上沸沸扬扬,对此,张继科方两次发声否认,但爆料者爆出借条,再次引爆网络。目前,该事件尚未盖棺定论但背后法律问题值得关注如爆料属实那些行为或涉嫌违法?点击视频一起来看律师怎么说此次“张继科事件”刷屏群众纷纷搬来小板凳“吃瓜”但这起“网络热点”应当在法律与秩序的轨道上归于平静让所有人在惩恶扬善的大结局中收获安心更多官方声音中央政法委:“张...

婚前、婚后、父母出资买房情况下,房产归属一览表(2023)

2023-04-06
结婚买房,在大多数人看来是豆浆配油条的固定搭配。结婚买房的方式有很多种,有婚前就买好的,有结婚后夫妻双方共同买的,还有父母出资买的……这些情形下,如何认定房产归属?离婚时,又怎样进行分割呢?本文归纳总结了婚前、婚后和父母出资等不同买房情形下房产认定归属以及离婚时房产分割的6种情况,希望对你有所帮助。01婚前买房出资情况房屋产权登记司法实践一人出资结婚前取得房屋产权,房屋登记在出资方名下,并还...

这次,狗的主人被判赔偿100万元!

2023-03-30
近日,“老人被狗绳绊倒摔死”一事再次引发社会各界对养狗伤人事件的关注。在司法实践中,因为“狗咬人”“狗撞人”等情况发生的诉讼不在少数,而今天要说的案件却是因为——狗长得太吓人。浙江诸暨的周女士经过邻居家门口时,被邻居家的藏獒吓倒而出了车祸,最终因伤势严重起诉到法院,要求邻居为此承担赔偿责任。藏獒资料图片邻居却说:“我的狗不咬人,是她自己胆儿小,怪不得别人。”究竟,这责任要不要担?狗没咬人,却...

每月28号发上月工资,法院判公司支付员工经济补偿11万!

2023-03-30
龙五于2003年9月27日入职深圳鹏某公司,双方签订了书面劳动合同,最后一份劳动合同签订期限为2019年1月1日至2023年12月30日。《劳动合同》约定每月28日或30日前通过银行账户转账发放上个月的工资。2019年2月25日,龙五向公司发出的被迫解除劳动关系通知书,理由是公司未及时足额支付2019年1月工资及休息日加班工资。龙五离职前12个月的平均工资为7114元。离职后,龙五申请仲裁要...

股东未经配偶同意擅自对外转让股权的效力如何认定?

2023-03-30
阅读提示:配偶一方所持股权中的财产性利益部分,属于夫妻共同财产。那么,未经配偶同意,夫妻一方擅自对外转让股权的,该股权转让合同是否有效?本文通过一则法院的经典案例,揭晓这个问题的答案。裁判要旨股权的合法转让主体是股东本人,而不是其所在的家庭,法律亦未规定股东转让股权需经配偶同意。未经配偶同意,股东独自对外转让股权的,不影响股权转让合同效力。如果夫妻一方与第三人恶意串通,签订股权转让合同以图转...

派出所提供“开房记录”,给持法院调查令的律师,是否违法?法院判决来了

2023-03-30
吴亮与南京市公安局玄武分局梅园派出所行政行为违法二审行政裁定书裁判文书基本信息法院:南京市中级人民法院性质:行政案号:(2016)苏01行终751号法官:陆俊騑(审判长)判日:2016-11-15当事人信息上诉人(原审原告)吴亮,男,汉族,1979年12月1日生。

结婚买房的归属问题解析

2023-03-30
恋爱时可以不分彼此,但是谈婚论嫁时必须要细细打算,毕竟婚姻不仅仅汇集两个人的生活轨迹,更参杂了两个家庭的是是非非,并且婚姻不是一锤子买卖,为了以后的好聚好散,还是应当慎重而行。当下社会,结婚绕不开的话题就是房子,一问有无房子,有则继续谈;二问房子位置,学区地铁则优先谈;三问房子能否加名字,回答肯定则加速谈。加了名字倒是良缘将近,问题是房子毕竟不是白菜,能说加就加吗?下文列举几种情形,为您解除...

刑事立案量刑最新标准(2023更新版)

2023-03-30
1、【交通肇事罪】(刑法第133条)(一)具有下列情形之一的,应予立案追诉,处三年以下有期徒刑或者拘役:1.造成死亡1人,或者重伤3人以上不满5人,负事故全部或者主要责任的;2.造成死亡3人以上不满6人,负事故同等责任的;3.造成公共财产或者他人财产直接损失,负事故全部或者主要责任,无能力赔偿数额在40万元以上不满80万元的;4.构成犯罪的其他情形。5.交通肇事致1人以上重伤,负事故全部或者...

人身损害1-10级伤残等级认定标准

2023-03-24
在人身损害案件中,是否构成伤残、构成几级伤残会极大影响到赔偿数额。残疾赔偿金就是根据伤残等级计算出来的。那么伤残等级是如何认定呢?本文根据现行有效的《人体损伤致残程度分级》整理人体损伤致残程度分级1 范围本标准规定了人体损伤致残程度分级的原则、方法、内容和等级划分。本标准适用于人身损害致残程度等级鉴定。2 规范性引用文件下列文件对本标准的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件,仅注日期的版本...

仅完成部分工程且未验收,如何认定质量是否合格、是否满足付款条件?

2023-03-24
发包人未按照合同约定组织工程验收,且工程处于发包人控制之下,发包人亦未能证明工程存在质量问题时,可认定工程质量合格,满足工程款支付条件。佰祥公司主张工程款,应当证明已完成的工程质量合格,原判决错误适用举证责任分配规则,系适用法律错误。

新罪名来了!共计25个!这些行为今后将入刑 !

2023-03-24
27日,“两高”发布文件,对刑法罪名进行补充修改,共新增了25个罪名,自3月1日起施行。法释〔2021〕2号最高人民法院最高人民检察院关于执行《中华人民共和国刑法》确定罪名的补充规定(七)

律师调查令申请书(最新示范模板)

2023-03-24
律师调查令申请书(最新示范模板)

最高院民间借贷裁判观点

2023-03-24
出处:(2022)最高法民申337号民事裁定书观点9:一人公司对外负债的,股东不能证明不存在财产混同的,与公司承担连带责任。出处:最高法民申7301号民事裁定书观点13:借款人虽在借款后向出借人转款且金额已超过借款金额但未备注转款性质,转款后借款人与出借人签订《结算书》确认未还本金的金额,借款人案涉款项已还清的主张不成立。

为什么你投标都不中标?原因是你不会控标

2023-03-23
02商务控标法控标方法1:投标人资格证书招标文件中有一个非常重要的部分是资格证明材料,招投标法中第五十一条是关于废标的,其中之一是“投标人不符合国家或者招标文件规定的资格条件,评标委员会应当否决其投标”。

判决前转移财产致使法院无法执行,是否构成犯罪?

2023-03-17
指导案例第1396号杨建荣、颜爱英、姜雪富拒不执行判决、裁定案——为逃避执行,在民事裁判前转移财产并持续至执行阶段的行为之定性作者:金朝文 张旭(浙江省衢州市中级人民法院)审编:陆建红(最高人民法院刑四庭)来源:《刑事审判参考》第125集01基本案情被告人杨建荣,男,1964年9月9日出生。2017年7月24日被逮捕。被告人颜爱英,女,1969年10月21日出生。2016年10月28日被刑事...

《民法典》后,“违约金过高”的认定依据+方法+举证+调整原则

2023-03-17
导语:本文从《民法典》、“九民纪要”、司法解释、最高法院案例出发,对《民法典》实施后,“违约金过高”的认定依据、原则、方法以及调整方式等进行全面梳理,供读者朋友参考。一、《民法典》的相关规定第一百七十九条  承担民事责任的方式主要有:(一)停止侵害;(二)排除妨碍;(三)消除危险;(四)返还财产;(五)恢复原状;(六)修理、重作、更换;(七)继续履行;(八)赔偿损失;(九)支付违约金;(十)...

最高法:交通事故责任认定书不具有行政行为,不能复议或者诉讼,对其不服,只能在三日内申请复核

2023-03-17
裁判要旨:《全国人民代表大会常务委员会法制工作委员会关于交通事故责任认定行为是否属于具体行政行为,可否纳入行政诉讼受案范围的意见》规定,根据道路交通安全法第七十三条的规定,公安机关交通管理部门制作的交通事故认定书,作为处理交通事故案件的证据使用。因此,交通事故责任认定行为不属于具体行政行为,不能向人民法院提起行政诉讼。依据上述规定,交通事故责任认定行为不是具体行政行为,亦不属于行政复...

起诉时不知对方名下多少银行卡?最高法:申请保全时可同时请求查询财产!

2023-03-17
为规范人民法院办理财产保全案件,依法保护当事人、利害关系人的合法权益,根据《中华人民共和国民事诉讼法》等法律规定,结合审判、执行实践,制定本规定。第一条当事人、利害关系人申请财产保全,应当向人民法院递交申请书。

打官司不要钱,律师费由败诉方承担的法律依据

2023-03-15
打官司产生的律师费与被告的违约、侵权等导致败诉的行为之间并无必然因果关系,司法实践中,人民法院基本上不支持该项主张,除非有证据证明原、被告事先约定律师费由败诉方承担。但凡事总有例外,当事人双方既可以事先对律师费由谁承担事先约定外,国家有关司法机关也考虑到某些案件的专业性和复杂性,通过有关规定(包括法院司法解释),规定了若干情形下,法院可以支持原告主张败诉的被告承担律师费的诉讼请求。

3.15 你知道消费者享有哪些法律保护权益嘛?

2023-03-15
根据《中华人民共和国消费者权益保护法》规定,消费者享受9项权利

如何制定劳动合同的重要条款

2023-03-07
“一份“完美”的劳动合同应当包含的条款与内容,除《劳动合同法》第17条规定的法定必备条款外,还应当包含如劳动者承诺、试用期、终止解除劳动关系的条件、规章制度公示、保密与竞业限制、知识产权以及送达地址等条款。本文总结分析了劳动合同中的上述条款,并给出相应的参考条款。”劳动合同是用人单位和劳动者确定权利义务最重要的法律文件,用人单位不仅应当及时与劳动者订立书面劳动合同,而且一份“完美”的劳动合同...

2023年对于“欠钱不还”“不接电话”“直接消失”的人,有两个方法解决

2023-03-07
具体方法如下:第一种途径是,债权人在诉讼时效期限内(一般三年),一般可直接向原告(债权人)所在地法院或者被告(债务人)居住地人民法院提起诉讼,请求被告支付款项和违约金(利息、律师费等)。第二条途径是,由债权人向法院申请宣告债务人为失踪人,然后由代管人从失踪人的财产中支付款项。

墨润人共享文件库

2023-03-01

素材-4180-再也不用读选购报告,厨电选购装修一次搞定

2022-11-03

素材-4180-pvc胶水没干通水会漏水吗

2022-11-03

素材-4180-装修别踩坑,最全的乳胶漆选择指南 !

2022-11-03

素材-4180-卫生墙面砖一般尺寸是多少 卫生墙面砖价格是多少

2022-11-03

素材-4180-宠物专用漆!紫荆花超护家宠安抗菌墙面漆测评

2022-11-03

素材-4180-卫生间瓷砖选购技巧的方法是什么

2022-11-03

素材-4180-推荐卫生间龙头的选购技巧

2022-11-03

合同的黄金部分有哪些?

2019-12-02
合同的黄金部分有哪些?现如今的随着法治社会的不断加强,大家的法律意识也不断的增强,不管是买房、买车还是买电器,甚是租一辆单车……都离不开收据、协议、合同等一个凭证。虽然大家都都知道要签一份合同,但是你知道合同主要看哪些部分么?听小编为你细...

钱付了!房子却不能过户

2019-12-02
钱付了!房子却不能过户导语:在我国采取不动产登记制度,只有房子过户登记后所有权才属于自己。但当买下来的房子无法过户时,将是一件无比头痛的事。还有如果购买了没有房产证的房子,权益是否有保障呢?本期《我顾问》法律咨询在线就来谈谈这些不能过户的房...

未休年休假工资:申请劳动仲裁的时效该如何计算?

2019-12-02
未休年休假工资:申请劳动仲裁的时效该如何计算?转眼已经到2017年4月,你突然想起来2016年甚2015年单位没有给你安排年休假,跟单位提出后,单位拒绝安排,也拒绝支付未休年休假工资,你打算直接申请劳动仲裁,要求支付未休年休假工资,那么时...

买房必看:这些风险要提前规避!

2019-12-02
买房必看:这些风险要提前规避!买房是件人生大事,务必谨慎。买房有哪些注意事项?有哪些潜在的风险需要提前规避?一、网上找房警惕虚假房源四招识破网上虚假房源:网上找房时,当某套房的房价低于同区域均价很多;看房平台没有虚假房源的赔偿的承诺;图片与...